Auditrices et Auditeurs Débutant(e)s en CDI - Lille - Septembre 2026 FY27

EY; Lille; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise mondiale de services professionnels basée à Lille recherche un(e) auditeur(trice) pour rejoindre ses équipes. Vous travaillerez avec des clients prestigieux et serez responsable de missions d'audit garantissant la transparence économique. Les candidats doivent être diplômés d'une grande école ou d'un cursus en gestion, maîtriser l'anglais et posséder d'excellentes compétences relationnelles. De nombreux avantages et un environnement de travail flexible sont offerts.

Prestations

Développement des compétences

Environnement de travail flexible

Programme de mobilité internationale

Package complet incluant bonus et mutuelle

Accès privilégié à des événements culturels

Qualifications

• Diplômé(e) d'une grande école ou cursus universitaire en gestion/finance.
• Maîtrise de l'anglais dans un environnement professionnel.

Responsabilités

• Agir comme partenaire auprès des clients sur des missions de commissariat aux comptes.
• Appliquer notre méthodologie d'audit pour assurer la transparence financière.
• Intervenir sur des problématiques financières pour apporter assurance et fiabilité.

Connaissances

Autonomie

Sens relationnel

Curiosité

Analyse et synthèse

Rigueur

Formation

Diplôme d'une grande école de commerce ou d'ingénieurs

Cursus universitaire en gestion ou finance

Description du poste

EY s'engage à créer de la valeur pour ses clients, ses collaborateurs et collaboratrices, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés financiers. Grâce à la data, à l'intelligence artificielle et aux technologies avancées, les équipes aident les clients à façonner l'avenir avec confiance et à développer des solutions pour les enjeux d'aujourd'hui et de demain. Les équipes EY interviennent dans l'audit, le conseil, la fiscalité, la stratégie et les transactions. Fortes d'une expertise sectorielle, d'un réseau multidisciplinaire connecté à l'échelle mondiale et de partenaires d'écosystème diversifiés, les équipes EY interviennent dans plus de 150 pays et territoires.

Chez EY, nous sommes « All in » pour façonner votre avenir en toute confiance. Ensemble, nous orienterons votre carrière selon vos aspirations. Rejoignez EY et contribuez à construire un monde meilleur.

Notre Opportunité

À compter de septembre 2026, vous rejoindrez notre bureau de Lille.

Vous souhaitez rejoindre un leader mondial de l'audit et participer à des missions à forte valeur ajoutée ? Intégrer nos équipes d'audit, c'est accompagner des clients prestigieux en France et à l'international. Dans un monde en mutation, nos auditrices et nos auditeurs garantissent la transparence et la continuité économique tout en soutenant la croissance durable de leurs clients.

Vos principales responsabilités

• Être le partenaire de nos clients avec des missions de commissariat aux comptes ou des missions financières à forte valeur ajoutée (revue de business‑plan, revue des contrats à long terme, opérations de transactions…).
• Mettre en application notre méthodologie d'audit (analyse de l'environnement et de la stratégie de l'entreprise, évaluation des risques, revue du cadre du contrôle interne, audit des états financiers et revue qualitative de l'information financière…).
• Intervenir sur un ensemble de problématiques et d'enjeux financiers afin d'apporter à nos clients et à leurs interlocuteurs l'assurance et la fiabilité nécessaires à leur progression.

Ce que nous recherchons

• Vous êtes issu(e) d'une grande école de commerce ou d'ingénieurs ou d'un cursus universitaire en gestion ou finance.
• Vous maîtrisez l'anglais dans un environnement professionnel.
• Vous avez un excellent sens relationnel, êtes autonome, faites preuve de curiosité et d'un fort esprit d'équipe.
• Vous avez le sens de l'analyse et de la synthèse, faites preuve de rigueur et de méthode.

Ce que nous vous offrons

• Le développement de vos compétences et des expériences uniques au sein d'un environnement de travail diversifié et inclusif.
• Un environnement de travail flexible (#Smartworking@EY).
• L'opportunité de découvrir d'autres cultures en travaillant au contact d'équipes connectées à l'échelle mondiale grâce à notre programme de mobilité à l'international (#Mobility4U).
• Un package complet : un bonus discrétionnaire annuel, une prime de participation, des RTT, une mutuelle avantageuse, une carte titre‑restaurant, le remboursement de votre abonnement de transports en commun à hauteur de 75 % ou une aide financière pour l'achat d'un vélo.
• De nombreux autres avantages : primes de cooptation, abonnement sportif Wellpass à tarif préférentiel, entrée gratuite aux musées du Louvre et Eugène‑Delacroix, accès privilégié à l'Opéra de Paris.

Le processus de recrutement

Le processus de recrutement est composé de trois étapes : tests à réaliser en ligne, un premier entretien de recrutement durant lequel vous rencontrerez nos managers, puis un dernier entretien avec l'un de nos associés. Les entretiens, menés à distance et en présentiel, permettent d'échanger sur votre parcours, d'évaluer vos compétences et de répondre à vos questions.

Inclusion

Dans le cadre de sa politique Inclusion, EY étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Etes‑vous prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.