Attaché(e) à la promotion du médicament (H/F)

BOUCHARA-RECORDATI; Puteaux; Sur place; EUR 40 000 - 43 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise pharmaceutique recherche un(e) Attaché(e) à la promotion du médicament pour promouvoir ses produits auprès des pharmaciens. Le candidat doit gérer un portefeuille clients avec autonomie et élaborer des stratégies commerciales. Une expérience de 2 ans est exigée, ainsi qu'un diplôme de Visiteur(euse) Médical(e). Ce poste offre un CDI avec un salaire brut annuel de 40 000 à 43 000 €, ainsi que des primes et un véhicule.

Prestations

Primes

Intéressement / participation

Véhicule

Plan d’épargne retraite

Téléphone mobile

Primes quadrimestre

Qualifications

• 2 ans d'expérience professionnelle dans un rôle similaire.
• Capacité à mettre en œuvre des actions commerciales efficaces.
• Compétence en présentation et valorisation de produits.

Responsabilités

• Promouvoir les produits auprès des pharmaciens.
• Gérer un portefeuille clients en autonomie.
• Élaborer des plans de tournées et stratégies sectorielles.

Connaissances

Actions commerciales

Valorisation produit

Rédaction de rapports

Techniques de prospection

Formation

Diplôme de Visiteur(euse) Médical(e) ou équivalent

Outils

CRM OpenPharma

Description du poste

Offre n° 201JHLR Attaché(e) à la promotion du médicament (H/F)

L’Attaché(e) à la Promotion du Médicament (APM) assure une double mission stratégique et opérationnelle : promouvoir les produits auprès des pharmaciens d’officine et de leurs équipes sur un portefeuille défini et assurer l’écoulement commercial de l’ensemble des gammes confiées, via la prise de commandes, dans le respect des objectifs de développement du chiffre d’affaires.

Il/Elle gère de manière autonome un portefeuille clients sur une zone géographique dédiée, en veillant à optimiser la présence des produits et à développer durablement les relations professionnelles. L’APM définit et déploie une stratégie commerciale adaptée, en cohérence avec les recommandations du laboratoire et les spécificités du secteur. Les contacts promotionnels s’effectuent principalement en face à face en officine, tandis que les prises de commandes peuvent être réalisées lors de ces visites ou à distance, par téléphone. L’APM n’organise pas de déjeuners impromptus ni de manifestations professionnelles, et agit dans un cadre strictement réglementé. Toutes les actions sont menées dans le respect de la réglementation pharmaceutique, des dispositifs de vigilance et de bon usage, de la Charte de l’Information Promotionnelle, ainsi que des règles liées à la protection des données personnelles. L’APM incarne les valeurs et la stratégie de l’entreprise, dans une démarche éthique et conforme aux obligations légales. Ce poste requiert d’être titulaire du diplôme de Visiteur(euse) Médical(e) (ou équivalent), ou d’avoir validé son expérience via la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE).

Responsabilités

• Elaboration des plans de tournées
• Elaboration des stratégies sectorielles
• Réalisation d’entretiens auprès des pharmaciens et présentation des produits
• Mise en œuvre des Plans d’Action Sectoriels
• Optimisation de son activité (organisation)
• Priorisation de la couverture de cibles
• Fixation d’Objectifs (adaptés au point de vente)
• Argumentation produits
• Argumentation différentielle
• Mise en place d’une offre spécifique à chaque Client
• Prise de commandes via le CRM OpenPharma
• Gestion et développement des gammes OTC
• Mise en avant des produits (linéaires, IC, TG …)
• Transmission quotidienne de son activité et des commandes Clients
• Mise en place de Formations des équipes officinales
• Reporting auprès de son DZ
• Animation et Formation d’équipes officinales
• Mise en œuvre des stratégies de trade marketing
• Assurer la veille concurrentielle de son secteur (remontées d’informations)
• Recueil, analyse et transmission des demandes et des informations aux services concernés (vigilances, réclamations, hiérarchie)
• Participer aux sessions de formation et d’évaluation conformément aux consignes managériales et du Laboratoire
• Suivi des fichiers hebdomadaires (activité, points Hebdo, enquêtes …)
• Suivi des Budgets (UG, Trade)
• Contrôle et suivi des litiges, lien avec les autres Services (ADV, comptabilité …)
• Gestion administrative de son activité (rapports d’activité dans le CRM)

Contrat et rémunération

Type de contrat : CDI

Durée du travail : 38h/semaine

Travail en journée

Salaire brut annuel : 40 000 – 43 000 €

• Primes
• Intéressement / participation
• Véhicule
• Plan d’épargne retraite d'entreprise
• Téléphone mobile
• Primes quadrimestre

Déplacements : fréquents, zone régionale

Profil souhaité

Expérience

• 2 ans d’expérience – indispensable

Compétences

• Mettre en œuvre des actions commerciales et promotionnelles – indispensable
• Présenter et valoriser un produit ou un service – indispensable
• Rédiger un rapport, un compte rendu d’activité – indispensable
• Techniques de prospection (phoning, visites) – indispensable

Savoir‑être professionnels

• Faire preuve d’autonomie
• Etre force de proposition
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Secteur d’activité : Fabrication de préparations pharmaceutiques

Employeur

200 à 249 salariés