Attaché de recrutement H/F

CRIT; Mommenheim; Sur place; EUR 23 000 - 25 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire en plein essor recrute un(e) Attaché(e) de recrutement à Mommenheim. Vous serez en charge de l'analyse des besoins clients, de la gestion des candidatures et des partenariats. Pour ce poste, une formation en RH ou équivalent est demandée, ainsi qu'une première expérience en recrutement. Le contrat est en CDI avec un salaire de 23 127 € à 25 000 € brut annuel et des avantages tels que des tickets restaurant. Rejoignez une équipe dynamique !

Prestations

Tickets restaurant

Prime nouveaux clients

Pourcentage sur la contribution agence

Qualifications

• Première expérience en recrutement appréciée.
• Qualification employé qualifié.

Responsabilités

• Analyse des besoins clients dans un contexte de développement.
• Rédaction et diffusion des offres d'emploi.
• Sourcing et entretiens candidats.
• Évaluation des compétences et suivi des intégrations.
• Gestion des dossiers intérimaires.
• Rédaction des contrats de mission et de mise à disposition.
• Suivi administratif et application de la réglementation du travail temporaire.
• Accompagnement des entreprises clientes dans leur croissance.
• Fidélisation et suivi des partenariats.
• Participation au développement commercial de l'agence.

Connaissances

Sens du relationnel

Esprit d'équipe

Réactivité

Goût du challenge

Formation

Formation RH, commerce ou équivalent

Description du poste

Offre n° 202GTDV Attaché de recrutement H/F

Dans le cadre du développement de notre activité et de la croissance de notre agence de Mommenheim, nous recrutons un(e) Attaché(e) de recrutement pour renforcer notre équipe.

Responsabilités

• Analyse des besoins clients dans un contexte de développement
• Rédaction et diffusion des offres d'emploi
• Sourcing et entretiens candidats
• Évaluation des compétences et suivi des intégrations
• Gestion des dossiers intérimaires
• Rédaction des contrats de mission et de mise à disposition
• Suivi administratif et application de la réglementation du travail temporaire
• Accompagnement des entreprises clientes dans leur croissance
• Fidélisation et suivi des partenariats
• Participation au développement commercial de l'agence
• Mise à jour des outils de suivi
• Contribution aux objectifs et à la performance de l'agence

Profil recherché

• Formation RH, commerce ou équivalent
• Première expérience en recrutement appréciée
• Sens du relationnel, réactivité et esprit d'équipe
• Goût du challenge et envie de s'investir dans une agence en plein essor

Conditions

• 37h/ semaine du lundi au vendredi
• 1 950 euros brut + tickets restaurant + prime nouveaux clients + % sur la contribution agence

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement des ressources humaines au sein de notre client spécialisé dans les services de recrutement et de travail temporaire.

Type de contrat

CDI

Informations légales

Contrat travail Durée du travail 37H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 23 127 € à 25 000 € sur 12 mois

Profil souhaité

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Chez Crit, nous vous accompagnons dans chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire et Intérim dans de nombreux secteurs partout en France. Avec plus de 400 offres publiées chaque jour sur crit-job.com, vous trouverez forcément un poste adapté à votre talent. Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap. Prêt(e) à nous rejoindre ?

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