Attaché Commercial et Recrutement (H/F)

Domino RH; Asnières-sur-Seine; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Attaché Commercial et Recrutement motivé et entrepreneur pour développer son portefeuille clients. Vous gérerez le processus de recrutement, depuis la rédaction des offres jusqu'à la présentation des candidats. En outre, vous participerez à la gestion de l'agence tout en assurant une veille concurrentielle. Le rôle inclut un package attractif avec un salaire fixe et variables, ainsi que des avantages tels que les tickets-restaurant et une mutuelle prise en charge.

Prestations

Fixe + variable trimestriel

Congés payés enrichis

Chèque-cadeau à Noël

Participation sportive

Mutuelle prise en charge

Tickets-restaurants

Véhicule de service

Qualifications

• Passionné par le commerce et esprit entrepreneurial.
• Expérience en prospection et recrutement appréciée.
• Capacité à gérer un portefeuille clients.

Responsabilités

• Développer et gérer un portefeuille de clients.
• Recruter des talents en gérant le processus de recrutement.
• Participer à la gestion de l'agence et analyse du marché.

Connaissances

Commerce

Prospection

Négociation

Recrutement

Gestion de portefeuille

Description du poste

Domino RH recrute son futur Attaché Commercial et Recrutement spécialiste (H/F) prêt à relever des défis et à prendre en main son activité au sein de notre agence Domino Missions (secteur BTP, industrie, transport et logistique).

Vous êtes passionné par le commerce et avez l'âme d'un entrepreneur alors cette offre est faite pour vous !

Accompagnée par la Directrice multisites, vous travaillerez en collaboration directe avec une chargée de recrutement.

Au coeur de votre rôle, vous développerez et gérerez votre propre portefeuille de clients. Vous tisserez des liens solides grâce à la prospection, la prise de rendez‑vous, la présentation de nos services, la négociation et la conclusion de contrats.

En plus, vous recruterez les meilleurs talents pour nos clients. De la rédaction à la diffusion d'offres d'emploi, en passant par le sourcing, les entretiens de recrutement, l'évaluation de compétences et la présentation des candidats, chaque jour sera un défi stimulant.

Vous participerez activement à la gestion de votre agence, assurerez une veille concurrentielle et une analyse du marché. Gérez votre activité comme un vrai centre de profit grâce à un pilotage précis des indicateurs de performance.

Package

• Fixe + variable trimestriel + prime qualité semestrielle
• Forfait 41 h/semaine, 6 semaines de congés payés - 7 semaines de congés payés après un an d'ancienneté (10 demi-journées / an)
• Chèque-cadeau à Noël (après 6 mois d'ancienneté) - participation à l'abonnement sportif (après 1 an d'ancienneté)
• Mutuelle : 75% pris en charge par l'employeur - Prévoyance : 100% pris en charge par l'employeur
• Tickets‑restaurants : 60% pris en charge par l'employeur (valeur TR de 9.00EUR)
• Véhicule de service