ATSEM (h/f)

Weka; Bailleul; Sur place; EUR 20 088 - 24 552; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération statutaire

Participation à la mutuelle

Résumé du poste

La Mairie du Bailleul recrute un(e) Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (ATSEM) pour travailler du lundi au vendredi. Le poste implique d'assister le personnel enseignant, d'accueillir les enfants et de veiller à leur hygiène et sécurité.

Le candidat retenu sera chargé de différentes missions, notamment l'accompagnement des enfants pendant les repas, l'accueil à la garderie et le nettoyage des locaux scolaires. Une participation de l'employeur à la mutuelle est incluse.

Qualifications

• Expérience ou formation dans l'accompagnement d'enfants en milieu scolaire.
• Compétences en gestion de l'hygiène et de la sécurité.
• Capacité à travailler en collaboration avec le personnel enseignant.

Responsabilités

• Accueillir les enfants et les parents à l'école.
• Assister les enfants lors des repas et activités.
• Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants.

Connaissances

Accompagnement des jeunes enfants

Gestion de l'hygiène et sécurité

Travail en équipe

Description du poste

# ATSEM (h/f)## Mairie du Bailleul Titulaire ou contractuel LE BAILLEULLe 20 mai 106 vuesPostuler à cette offre d'emploi---Type de contratTitulaire ou contractuelCadre emploiAgent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM)Domaine d'activitéÉducation et animationMétierAgente / Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfantFilièreMédico-sociale## Descriptif du posteL'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance et du service à table des très jeunes enfants dans les cantines. Il offre un environnement propice à l'épanouissement des enfants.## Missions1 - Activités principales Temps Scolaire - accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ; - aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ; - assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ; - aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ; - transmettre les informations ; - participer aux projets éducatifs. 2 - Activités spécifiques : - Lors du temps de restauration scolaire : encadrer, assister les enfants au cours du repas. Il aide l'enfant à découvrir et à goûter les aliments qui lui sont proposés. - Accompagne l'enfant dans tous ses apprentissages. - Aide l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie. - Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école. - Accompagner les enfants à la sieste. - Participer aux temps périscolaires et extrascolaires. Activités Temps Périscolaire - Accueillir les enfants à la garderie le matin à partir de 7h15 jusqu'au début du temps scolaire (1 seule personne le matin). - Accueillir les enfants à la garderie à la fin des cours de 16h15 à 18h15. - Accueillir les enfants le mercredi en dehors du temps scolaire. - Accompagner son groupe d'enfants jusqu'à la cantine, située dans l'école, passage aux sanitaires avant le repas et/ou les changer selon les besoins. - Accompagner, préparer et aider les enfants pendant les repas (installation à table dans le calme, mettre la serviette, apprentissage et découverte de l'alimentation et devenir autonome pendant les repas. - Débarasser et nettoyer les tables en fin de déjeuner. - Nettoyer et ranger le matériel en fin d'activité pédagogique. - Nettoyer les tables et vider les corbeilles de sa classe à la fin du temps scolaire. Idem pour la garderie du soir. - Assurer le ménage de l'école pendant les vacances scolaires.## Informations complémentairesPoste à temps complet du lundi au vendredi. Temps de travail annualisé. Rénumération statutaire, régime indemnitaire. Participation de l'employeur à la mutuelle et prévoyance.