Assistant RH Partiel - Gestion Administrative (CDD 10 mois)

ARSEAA- action solidaire

Toulouse

Sur place

EUR 18 000 - 24 000

Temps partiel

Il y a 5 jours
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Résumé du poste

ARSÉAA - action solidaire recherche une personne pour assister le service RH et la gestion administrative à Toulouse. Le poste s’inscrit dans le cadre d’un CDD de 10 mois et d’un temps partiel évolutif.

Vous assurerez la gestion administrative des dossiers salariés, le suivi des procédures RB, et contribuerez à la planification des visites médicales ainsi qu’à la tenue de tableaux de bord RH. Compétences bureautiques et relationnelles requises.

Qualifications

  • Diplôme de niveau IV exigé dans le domaine secrétariat/RH/Gestion.
  • Expérience en gestion des ressources humaines.
  • Compétences relationnelles et rédactionnelles.
  • Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Outlook).

Responsabilités

  • Gestion administrative des dossiers des salariés (DPAE, suivi des contrats CDD, tenue des dossiers).
  • Saisie de variables via le logiciel EIG GRH.
  • Suivi mutuelle et prévoyance.
  • Planification des visites médicales (nouveaux salariés, visites de reprise, visites périodiques).
  • Gestion des dossiers Entretiens Professionnels.
  • Diverses tâches administratives liées aux RH (dossiers médaille du travail, etc.).
  • Tenue de tableaux de bord RH.
  • Prise de rendez-vous, classement et archivage, bureautique.
  • Réaliser des missions ponctuelles en appui à la direction.

Connaissances

Écoute active
Communication
Rédaction
Bureautique

Formation

Baccalauréat (Niveau IV)

Outils

Word
Excel
Outlook

Description du poste

ARSÉAA - action solidaire recherche une personne pour assister le service RH et la gestion administrative à Toulouse. Le poste s’inscrit dans le cadre d’un CDD de 10 mois et d’un temps partiel évolutif.

Vous assurerez la gestion administrative des dossiers salariés, le suivi des procédures RB, et contribuerez à la planification des visites médicales ainsi qu’à la tenue de tableaux de bord RH. Compétences bureautiques et relationnelles requises.

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