Assistant RH en Alternance — Recrutement & Administration

WALTER LEARNING; Toul; Sur place; EUR 13 000 - 19 000; Temps partiel

Résumé du poste

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche un(e) assistant(e) Ressources Humaines pour accompagner une entreprise partenaire. Vous gérerez le recrutement, l'intégration et l'administration du personnel, tout en participant au plan de développement des compétences et au suivi des formations.

Vous travaillez en alternance et devez faire preuve d'autonomie, d'organisation et d'écoute active.

Qualifications

• Titulaire d'un Bac et souhaitant évoluer dans le secteur des Ressources Humaines.
• L'intérêt pour l'humain et la discrétion sont essentiels pour accompagner les collaborateurs.
• Autonomie, organisation et rigueur recherchées dans les missions.
• Bonnes qualités relationnelles et écoute active requises, avec une aisance informatique.

Responsabilités

• Recrutement et intégration: publication d'annonces, sourcing et présélection, onboarding.
• Administration du personnel: rédaction des contrats, déclarations d'embauche et veille sociale.
• Formation et développement: suivi du plan de développement des compétences et des formations.
• Outils & reporting RH: utilisation des logiciels RH, collecte de données et tableaux de bord.

Connaissances

Intérêt pour l'humain

Discrétion

Autonomie

Organisation

Rigueur

Relations

Écoute active

Expression écrite et orale

Maîtrise outils informatiques

Formation

Bac

Outils

SIRH

Bureautique

Description du poste

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche un(e) assistant(e) Ressources Humaines pour accompagner une entreprise partenaire. Vous gérerez le recrutement, l'intégration et l'administration du personnel, tout en participant au plan de développement des compétences et au suivi des formations.

Vous travaillez en alternance et devez faire preuve d'autonomie, d'organisation et d'écoute active.