Assistant Ressources Humaines H/F

Transgourmet Seafood; Le Val Pompadour; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise leader en distribution alimentaire recherche un(e) Assistant(e) RH pour gérer la paie et assister le Responsable des Ressources Humaines. Vous serez responsable de diverses tâches administratives liées au personnel, incluant la gestion des déclarations d'accidents de travail et l'organisation des formations. Le candidat idéal aura un Bac + 2 en Ressources Humaines et de l'expérience en tant qu'assistant RH. Un bon relationnel et une forte réactivité sont essentiels dans ce poste.

Qualifications

• Formation Bac + 2 en ressources humaines exigée.
• Expérience requise en tant qu'assistant(e) RH ou technicien(ne) de paye.
• Compétences en gestion administrative et communication.

Responsabilités

• Gérer la paie et les déclarations d'accidents de travail.
• Assister le Responsable des Ressources Humaines dans diverses tâches.
• Organiser la logistique des formations.

Connaissances

Organisation

Adaptabilité

Relationnel

Sens du service

Réactivité

Gestion du stress

Formation

Bac + 2 en Ressources Humaines

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous avez en charge la gestion administrative du personnel et êtes garant(e)de l’organisation et du bon déroulement de la paie.

Principales activités

• Assister le RRH dans le déroulement des procédures de sanction et contentieux.
• Gérer les déclarations d’accidents de travail.
• Recueillir et contrôler les éléments variables de paie et renseigner les salariés sur les règles et calculs de paie.
• Assister le RRH dans la préparation des réunions et dans l’élaboration des documents faisant l’objet d’une information et/ou consultation auprès des IRP.
• Effectuer l’organisation logistique, le suivi administratif et financier des dossiers de formation.

Qualifications

Bac + 2 en Ressources Humaines et expérience sur un poste d’assistant(e) RH ou technicien(ne) de paye.

• Organisation, planification, rigueur
• Adaptabilité
• Excellent relationnel, écoute
• Sens du service, esprit d’équipe
• Forte réactivité
• istance au stress

Salaire proposé

A négocier

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Localisation du poste

France, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise

Transgourmet est l'un des leaders français de la distribution pour les professionnels de la restauration commerciale, collective et la boulangerie pâtisserie. Avec une offre étendue de produits alimentaires et d'hygiène, couvrant tous les besoins de ses clients et un concept logistique 100% multi-température (frais, ambiant, surgelés), Transgourmet est le fournisseur de près de 50 000 clients indépendants et organisés. Signataire de la charte de la diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.