Assistant Recrutement & RH — Gestion Administrative

Manpower; Vittel; Sur place; EUR 22 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CDD à pourvoir à l'agence de Vittel

Environnement de travail collaboratif

Expérience enrichissante dans les RH

Missions variées recrutement, relation

Gestion administrative

Résumé du poste

Manpower Vittel recherche un(e) Assistant(e) Recrutement en CDI pour renforcer son équipe. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, centré sur la relation humaine et participerez activement aux étapes du recrutement et au suivi administratif des dossiers.

Vous serez formé à rédiger et diffuser les offres, identifier des candidats, accueillir et accompagner les candidats, mener les premiers entretiens téléphoniques et organiser les entretiens tout en assurant un suivi rigoureux des

Qualifications

• Formation Bac+2/3 en ressources humaines, gestion ou administration (BTS GPME, Gestion, RH ou équivalent).
• Aisance dans l'utilisation des outils informatiques.
• Capacité à organiser son activité et à gérer plusieurs tâches simultanément.
• Qualités relationnelles et travail en équipe.
• Expérience dans le recrutement, l'assistanat ou la gestion administrative est obligatoire.

Responsabilités

• Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les supports.
• identifier des candidats correspondant aux besoins des entreprises clientes.
• Accueillir, informer et accompagner les candidats dans leurs démarches.
• Réaliser les premiers entretiens de qualification téléphonique.
• Organiser les entretiens et assurer le suivi des plannings.
• Constituer et mettre à jour les dossiers administratifs.
• Suivre les recrutements et les missions.
• Contribuer au développement de l'activité de l'agence.

Connaissances

Rédaction d'offres

Recrutement

Gestion administrative

Relation client

Entretiens téléphoniques

Organisation

Formation

Bac+2 à Bac+3 RH/Administration

Description du poste

Manpower Vittel recherche un(e) Assistant(e) Recrutement en CDI pour renforcer son équipe. Vous évoluerez dans un environnement dynamique, centré sur la relation humaine et participerez activement aux étapes du recrutement et au suivi administratif des dossiers.

Vous serez formé à rédiger et diffuser les offres, identifier des candidats, accueillir et accompagner les candidats, mener les premiers entretiens téléphoniques et organiser les entretiens tout en assurant un suivi rigoureux des