Assistant Paie H / F en Alternance

AFTEC Vannes; Bretagne; Sur place; EUR 8 000 - 12 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise familiale de restauration en Bretagne recherche un Assistant paie en alternance pour participer à la gestion quotidienne du service Paie. Le candidat doit posséder un Bac +2 et souhaiter réaliser un Bac+3 dans le domaine de la paie et des ressources humaines, tout en ayant de bonnes compétences relationnelles. Le poste est à pourvoir pour la rentrée 2025.

Qualifications

• Vous devez posséder un Bac +2 et souhaitez réaliser un Bac+3 dans le domaine de Paie / Ressources Humaines.
• Vous avez un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe.
• Confidentialité dans le travail requise.

Responsabilités

• Assurer la gestion des déclarations d’accidents du travail et des arrêts de travail.
• Gérer les dossiers de mutuelle et de prévoyance.
• Participer à la gestion de la médecine du travail.
• Accompagner la saisie des éléments variables de paie.

Connaissances

Excellente communication

Gestion de plusieurs dossiers

Travail en équipe

Formation

Bac +2

Description du poste

Aperçu

Le campus AFTEC de Vannes propose des formations de BTS à BAC+5, en alternance ou en initiale, dans différents domaines tertiaires. Rejoignez un campus dynamique qui compte plus de 1 600 étudiants.

UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?

Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons un Assistant paie H / F dans le cadre d’un Bachelor Gestion de la paie et du Social, en alternance.

L'ENTREPRISE

Notre entreprise est un groupe familial de restauration, présent sur la moitié Ouest de la France. Au sein du siège social situé dans le Morbihan, vous êtes rattaché au Responsable Paie Groupe. Ainsi, vous aurez pour principale mission de participer à la vie quotidienne du service Paie.

Poste à pourvoir pour la rentrée 2025.

Les missions

• Assurer la gestion des déclarations d’accidents du travail et des arrêts de travail
• Assurer la gestion des dossiers de mutuelle et de prévoyance
• Participer à la gestion de la médecine du travail
• Accompagner sur la saisie des éléments variable de paie et à l’élaboration des DSN mensuelles

Profil recherché

• Vous possédez un excellent relationnel
• Vous pouvez mener plusieurs dossiers de front en toute confidentialité
• Vous êtes exigeant et appréciez le travail en équipe

Expérience / Niveau requis

• Niveau débutant
• Vous possédez un Bac +2 et souhaitez réaliser un Bac+3 dans le domaine de Paie / Ressources Humaines
• Au-delà de votre formation, c’est un état d’esprit que l’entreprise recherche !

Rémunération

De 43% à 100% du SMIC selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage.

Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'attendez plus, et rejoignez notre école pour alterner théorie et pratique, et acquérir de nombreuses compétences !