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Une entreprise de services à la personne recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à Montreuil pour assurer le bien-être de ses clients en s'occupant des tâches ménagères. Le candidat idéal doit être autonome et avoir un bon sens du service. Cette position offre un CDI à temps partiel avec possibilité d'évolution, des formations, et une équipe à l'écoute. Un emploi moderne avec des outils adaptés et des engagements en matière de sécurité et de bien-être est également proposé.
«Je travaille chez APEF depuisseptembre 2019 et j’apprécie particulièrement l’esprit d’entraide et leprofessionnalisme qui règne au sein de l’équipe et ce, autant envers lesclients, que salariés.»Marike, Aide-ménagère APEF Saint-Malo.
94%* de nos salariés sont fiers de leurmétier et le reconnaissent d’utilité publique, si comme Marike et tous lescollaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise qui placel’humain au centre, rejoignez-nous!
APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s’impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne.
Vos missions: nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère) sur Montreuil (93100), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l’entretien quotidien de leurs foyers.
Votre travail consistera à assurer en toute autonomie, l’entretien du domicile de nos clients, en réalisant :
Véritable conseiller «bien vivre», vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même,…
Nos engagements :
- Votre sécurité: nous vousfournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vosclients.
- Votre bien-être: les planningssont élaborés avec vous selon vos disponibilités.
- Votre épanouissement: nousregroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus.
- Votre protection: CDI tempspartiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux fraisde transport, rémunération fixe.
Les avantages:
Des formations pour progresser (auminimum 1/ an): des perspectives d’évolution sont offertes à tous noscollaborateurs qui souhaitent occuper d’autres postes.
Des outils modernes : vous travaillezavec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, entemps réel.
Une équipe à votre écoute: 1 réunionéquipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l’année, unmanagement bienveillant & positif
Découvrez vos futurs collègues en vidéo etrejoignez-les :https://www.apefrecrute.fr/temoignages
*Enquête réalisée auprès de nos salariés en 2019 sur un échantillon de 550personnes