
Activez les alertes d’offres d’emploi par e-mail !
Générez un CV personnalisé en quelques minutes
Décrochez un entretien et gagnez plus. En savoir plus
Une association d'action éducative recherche un(e) Assistant familial pour accueillir des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Le candidat doit faire preuve de tolérance, respect et discrétion. Un agrément d'accueil permanent est requis et le lieu d'exercice se fait à domicile familial. Ce contrat est à durée indéterminée et nécessite des horaires variés incluant nuits et week-ends.
DESCRIPTION DU SERVICE ET MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE À POURVOIR
Créé en 1996, le service de Placement Familial Spécialisé (PFS) du « Cabestan » de l'AAES peut accueillir jusqu'à 32 jeunes âgés de 0 à 18 ans, après une décision judiciaire.
Ces jeunes vivent ensuite dans des familles d'accueil résidant en Flandre Maritime et en Flandre Intérieure.
C'est un service qui est complémentaire du dispositif classique d'accueil familial existant sur le territoire.
Le service du Cabestan a pour mission d'assurer la stabilité de l'enfant durant son placement, de permettre son insertion sociale et de développer son autonomie tout en régulant les relations entre les parents et les enfants dans le respect du cadre fixé par le juge des enfants ou par l'Aide Sociale à l'Enfance.
Pour cela, les éducateurs du Cabestan ainsi que laologue sont pleinement mobilisés auprès des enfants afin d'assurer le meilleur suivi possible. Les assistants familiaux jouent également un rôle prépondérant au quotidien.
L'établissement bénéficie d'une double habilitation (Art 375 du Code Civil, et Code de la justice pénale des mineurs).
Vous accueillez de manière permanente (jour et nuit) à votre domicile des enfants (0 à 18 ans) confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance. Vous favoriserez la scolarisation, participerez au projet éducatif et êtes en relation avec le service.
Vous accompagnez l'enfant dans tous ses déplacements au quotidien.
Vous êtes domicilié(e) dans un rayon de 30 km autour de Dunkerque maximum.
PROFIL DE COMPÉTENCES RECHERCHÉ
CONDITIONS D'EMPLOI
AGRÉMENT ACCUEIL PERMANENT DU CONSEIL GÉNÉRAL OBLIGATOIRE
Salaire défini selon grille de la CCNT du 15 mars 1966.
Lieu d'exercice : domicile familial.
Date de prise de fonction souhaitée : 01/01/2026
Contrat : CDI.
COMMENT POSTULER ?
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) à : Madame Coralie VARRIN-DOYER, Directrice adjointe du Parcours Enfance Jeunesse : 41 Rue du Fort Louis - 59140 DUNKERQUE et à Monsieur Thomas MACREZ, Chef de service Ou par mail : cvarrindoyer@aaedk.org et tmacrez@aaedk.org + Copie au service des RH : candidatures@aaedk.org). Les entretiens auront lieu avec Madame Coralie VARRIN-DOYER et Monsieur Thomas MACREZ. Prise de décision dès que possible.
POUR EN SAVOIR PLUS : Retrouvez toutes les informations concernant notre association, ainsi que nos actualités, sur : www.aaedk.org
Type de contrat : CDI
Contrat de travail : durée du travail 35H/semaine
Travail : en journée
Travail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire : selon la CCN 66 et dispositions légales.
Créée le 12 Mai 1964, l'Association d'Action Éducative et Sociale a pour mission d'apporter un accompagnement éducatif, social et professionnel aux personnes en difficulté. Elle agit par tous les moyens mis à sa disposition. Mme Coralie VARRIN-DOYER