Assistant(e) Ressources Humaines - CDI temps partiel MONTEREAU/AVON 77130

Diaverum AB; Montereau-Fault-Yonne, Avon; Remote; EUR 10,000 - 20,000; Part time

Benefits offered by this job

Ticket restaurant

Prime de 13ème mois

Intéressement

Plan épargne

Job summary

Diaverum MONTEREAU/AVON recherche une Assistant(e) RH en CDI à temps partiel (50%) pour piloter les activités RH locales et assurer la conformité administrative.

Vous serez le relais RH sur site, en collaboration avec le Country Managing Director, et contribuerez à optimiser la performance et la transformation M42 dans un cadre réglementé.

Qualifications

• Licence ou équivalent en RH, droit du travail et paie.
• Expérience en administration du personnel et paie sur sites multiples apprécié/e.
• Bonnes compétences en communication et travail en équipe.

Responsibilities

• Gestion administrative du personnel et paie sur multisites.
• Publication des offres et simulation de salaires.
• Préparation administrative à l’embauche et dossiers DPAE/contrats.
• Organisation et suivi des parcours d’intégration et des périodes d’essai.
• Gestion des absences et des arrêts maladie et lien avec la médecine du travail.
• Suivi du développement des compétences et des formations.

Skills

Gestion administrative du personnel

Publication d’offres d’emploi

Paie multisites

Esprit d’équipe

Education

Licence RH (Bac+3)

Job description

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Assistant(e) Ressources Humaines - CDI temps partiel MONTEREAU/AVON 77130

Localisation: Montereau, FR, 77130 Avon, FR, 77210

Date de publication: 23 oct. 2026

Type de contrat: CDI

Emploi: Sur site

Temps partiel / Temps plein: Temps partiel

Nous recrutons : Un(e) Assistant(e) RH en CDI pour Diaverum MONTEREAU 77130 à temps partiel 50%

Chez Diaverum, nous recherchons un(e) Assistant(e) pour Diaverum MONTEREAU AVON 77130 en CDI à temps partiel 50% souhaitant évoluer dans un Groupe rayonnant au niveau mondial.

Rejoignez une équipe engagée où votre rôle sera essentiel pour piloter la performance financière, soutenir la croissance et garantir la conformité dans un environnement réglementé exigeant. Vous serez un partenaire stratégique du Country Managing Director et un acteur clé de la transformation M42.

Tout le monde mérite une vie pleine et épanouie. C’est pourquoi nous nous consacrons à améliorer la qualité de vie des patients atteints de maladies rénales, en leur offrant des soins personnalisés et innovants.

En tant que leader mondial et premier fournisseur indépendant de services rénaux en Europe, nous comptons 13 000 professionnels de santé prenant soin d’environ 41 000 patients dans 450 cliniques réparties dans 24 pays. Nous proposons des soins rénaux personnalisés selon les besoins et choix des patients, offrant un portefeuille de traitements allant des soins préventifs, hémodialyse, dialyse péritonéale et soins à domicile, à la coordination des comorbidités des patients et la dialyse en vacances.

Notre vision est de transformer les soins rénaux, en élargissant l’accès aux soins de la plus haute qualité pour les patients du monde entier. Au cœur de notre activité se trouve notre modèle standardisé de prestation de soins, une infrastructure numérique et IA en constante évolution et des équipes passionnées et compétentes.

Basée à Malmö, en Suède, Diaverum fait partie du groupe M42, un acteur intégré unique dédié à un avenir durable pour la santé.

En tant qu’Assistant(e) RH, vous assisterez la direction des établissements et vous serez le relais RH sur sites. Vous serez en charge de:

• Gestion administrative du personnel
• Publication des offres d’emploi et réalisation des simulations de salaires
• Préparation administrative à l’embauche (DPAE, Hublo, contrats…)
• Organisation et suivi des parcours d’intégration du personnel
• Suivi des entrées/sorties (CDD/CDI) et des périodes d’essai
• Saisie et suivi des variables de paie
• Gestion des arrêts maladie et des accidents du travail
• Interface avec la médecine du travail
• Suivi du plan de développement des compétences et des formations

Diplôme Licence RH (Bac+3) à minima

Expérience confirmée en administration du personnel et paie en multisites (connaissance du secteur médical ou hospitalier fortement apprécié)

Excellentes compétences en communication orale/écrite, aisance relationnelle et esprit d’équipe

Maîtrise des outils bureautiques (Suite Microsoft)

Autonomie, rigueur, organisation, discrétion et respect de la confidentialité. Des bases en droit sont vivement appréciées.

Localisation : MONTEREAU (77) – Déplacements ponctuels au sein de l’Etablissement de AVON

Rémunération et avantages :

Votre rémunération sera fixée en fonction de vos expériences et de votre profil.

Nous vous proposons également les avantages suivants : Ticket restaurant - Prime de 13ème mois Intéressement - Plan épargne

Chez Diaverum, nous valorisons la diversité et nous engageons pour l’égalité des chances. Nous créons un environnement inclusif pour tous, accueillant les candidats sans distinction d’origine, de genre, de religion, de handicap, d’orientation sexuelle, d’âge ou de statut marital.