Assistant(e) marketing et communication F/H

LG GESTION; Perpignan; Sur place; EUR 23 000 - 30 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Titre restaurant

Résumé du poste

LG Gestion recherche un(e) Assistant(e) marketing et communication en CDD de 6 mois pour accompagner le développement des marques automobiles émergentes. Vous serez rattaché(e) à la Directrice Marketing et intégré(e) à une équipe dynamique.

Vous dirigerez des actions marketing locales, gérerez les supports de communication et participerez aux campagnes digitales et CRM, tout en assurant le reporting et la coordination d’événements professionnels.

Qualifications

• Formation supérieure en Marketing, Communication ou École de Commerce.
• Expérience significative en marketing opérationnel, gestion de marque ou gestion de projets.
• Une expérience dans l'automobile est un plus.
• Première expérience en management ou coordination d'équipe appréciée.
• Autonomie, organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
• Excellent relationnel, esprit d'initiative et sens du résultat.

Responsabilités

• Développer les plans marketing et la visibilité des marques locales.
• Mettre en œuvre des opérations marketing et commerciales.
• Piloter les campagnes digitales et CRM, et coordonner les supports de communication.
• Organiser les salons et événements professionnels.
• Encadrer l'Assistante Marketing et une Alternante Marketing, assurer le reporting.

Connaissances

Autonomie

Organisation

Gestion de projets

Relationnel

Gestion multi-projets

Formation

Formation supérieure en Marketing/Communication/École de Commerce

Outils

CRM

PLV

Description du poste

Assistant(e) marketing et communication F/H

Assistant(e) marketing et communication F/H 66 - Perpignan

Descriptif du poste:
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, LG Gestion recrute un(e) Responsable Marketing ? Marques Émergentes Auto (H/F) en CDD.
Rattaché(e) à la Directrice Marketing du Groupe LG et intégré(e) une équipe marketing, vous êtes en charge du développement marketing de plusieurs marques automobiles émergentes.

Missions principales

Développement des marques

• Définir et mettre en oeuvre les plans marketing.
• Développer la visibilité et la notoriété des marques en local.
• Suivre les plans d'actions des constructeurs.
• Suivre les performances et proposer des actions d'amélioration.

Marketing opérationnel & commercial

• Mettre en place des opérations marketing et commerciales.
• Accompagner les directeurs de marque et responsables après-vente.
• Participer aux lancements de nouveaux produits et gammes.

Communication & digital

• Piloter la création des supports de communication et de PLV.
• Travailler avec la graphiste, les agences et les prestataires.
• Participer aux campagnes digitales et CRM.
• Veiller à la cohérence de l'image des marques et à leur e-réputation.

Événementiel

• Organiser et coordonner les salons et événements professionnels.
• Gérer les prestataires et les supports nécessaires.
• Suivre les résultats des actions événementielles.

Management & gestion de projets

• Encadrer une Assistante Marketing et une Alternante Marketing.
• Organiser les priorités et suivre les projets.
• Suivre les plannings, budgets et résultats des actions marketing.
• Assurer un reporting régulier auprès de la Directrice Marketing.

Vous aurez pour objectif d'assurer la continuité des activités marketing, de poursuivre les projets en cours et de contribuer au développement de la visibilité et de la performance commerciale des marques JEEP / LEAPMOTOR / MG MOTOR / XPENG / OMODA ? JAECOO / MERCEDES-BENZ RENT / FREE2MOVE.

Profil recherché

• Formation supérieure en Marketing, Communication ou École de Commerce.
• Expérience significative en marketing opérationnel, gestion de marque ou gestion de projets.
• Une expérience dans l'automobile est un plus.
• Première expérience en management ou coordination d'équipe appréciée.
• Autonomie, organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
• Excellent relationnel, esprit d'initiative et sens du résultat.

?Avantages : Mutuelle, Titre restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur).

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Salaire

• A négocier

Expérience

• 3 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Employeur

LG Gestion, c'est une structure d'environ 80 collaborateurs dans laquelle Vous retrouverez l'ensemble des fonctions supports liées aux différentes activités du Groupe LG : un pole Ressources Humaines, le service Financier, une équipe Contrôle de gestion, les équipes de Coordination des ventes, la gestion du service après ventes et pièces de rechange, le service QHSE, le service Informatique et réseaux et le service Marketing. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'un groupe engagé et inn