Assistant(e) gestion financière et admin - 18h/semaine

CONSEIL ARCHITECTURE URBANISME ENVIRONNE; Blois; Sur place; EUR 13 000 - 15 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Titres restaurant

Prime de panier

Complémentaire santé

13ème mois

Résumé du poste

Le CAUE Centre-Val de Loire recrute un assistant de gestion financière, comptable et administratif (H/F) à Blois. Poste CDI à temps partiel 18 h/semaine, salaire brut mensuel entre 1 150 € et 1 380 €, avec titres-restaurant et complémentaire santé.

Vos missions couvrent la comptabilité, la trésorerie, le suivi des subventions et des budgets prévisionnels, ainsi que l’administration des ressources humaines et le respect des obligations statutaires et juridiques.

Qualifications

• Gestion comptable et financière courante: enregistrements, facturation, rapprochements bancaires.
• Suivi de la trésorerie et des opérations bancaires.
• Suivi financier des conventions et subventions.
• Gestion des notes de frais et défraiements.
• Préparation des budgets prévisionnels en lien avec la direction.
• Suivi administratif des ressources humaines de la structure.

Responsabilités

• Gestion administrative des dossiers des salariés et suivi mutuelle/prévoyance.
• Préparation de documents administratifs et réglementaires.
• Veille sur les évolutions de la convention collective et du droit social.
• Participation à l'amélioration des outils de gestion et de suivi.

Connaissances

Codifier facture

Enregistrer opérations comptables

Rapprochement bancaire

Notes de frais

Réglementations comptables

Réaliser opérations comptables

Vérifier enregistrements bancaires

Français indispensable

Formation

Bac+2 ou équivalents Comptabilité

Description du poste

Le CAUE Centre-Val de Loire recrute un assistant de gestion financière, comptable et administratif (H/F) à Blois. Poste CDI à temps partiel 18 h/semaine, salaire brut mensuel entre 1 150 € et 1 380 €, avec titres-restaurant et complémentaire santé.

Vos missions couvrent la comptabilité, la trésorerie, le suivi des subventions et des budgets prévisionnels, ainsi que l’administration des ressources humaines et le respect des obligations statutaires et juridiques.