Assistant(e) de vie (H/F) - Colleville-Montgomery

AGE D'OR SERVICES BENOUVILLE (P.JADE); Colleville-Montgomery; Sur place; EUR 20 000 - 22 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

CSE

Indemnité kilométrique menée pour les:

Assurance trajets

Résumé du poste

Age d'Or Services Benouville recherche un Assistant(e) de vie (H/F) à Colleville-Montgomery pour un CDI à temps partiel. Intervention au domicile d'un particulier avec des missions d'entretien, d'accompagnement social et d'aide à la vie quotidienne.

Le poste demande au moins 3 ans d'expérience dans l'accompagnement de personnes âgées et des pathologies liées au vieillissement; diplôme EVS requis et permis B indispensable pour les déplacements.

Qualifications

• Expérience minimale de 3 ans dans l'accompagnement de personnes âgées et/ou cognitive.
• Diplômes requis: DEAVS/ADVF ou équivalent; formation dans le soin et l'accompagnement.
• Permis B indispensable pour les déplacements professionnels.

Responsabilités

• Entretien du logement et du linge.
• Accompagnement social et stimulation cognitive, promenades.
• Aide à l'habillage et à la prise des repas selon planning.
• Présence de nuit éventuelle et transmission des informations.

Connaissances

Accompagner déplacement

Adapter comportement

Aide à l'habillage

Présence sécurisante

Connaissances pathologies

Communication entourage

Diplôme d'État EVS

Autonomie

Formation

Bac ou équivalent Service à la personne

Bac Pro ASSP

CAP/BEP et équivalents DEAVS/ADVF

Description du poste

Assistant(e) de vie (H/F) - Colleville-Montgomery 14 - Colleville-Montgomery

Offre n° 212GQBQ
Assistant(e) de vie (H/F) - Colleville-Montgomery

Poste à pourvoir chez un particulier employeur, dans le cadre d'un mandat de placement.Intervention hebdomadaire régulière, idéalement le mercredi de 10h à 12h (autres créneaux à étudier selon disponibilités), pour les missions suivantes :- Entretien du logement et du linge (hors vitrerie)- Accompagnement social : stimulation cognitive, promenadesDes heures complémentaires ponctuelles pourront également être proposées pour soulager l'aidant principal :Passages matin, midi et soir : aide à l'habillage, aide à la prise des repasPrésence de nuit occasionnelle (environ deux semaines réparties dans l'année), indemnisée selon les conditions conventionnellesAucun travail le dimanche ni les jours fériés.Un temps est dédié aux transmissions.Expérience de 3 ans minimum, avec formation et expérience dans l'accompagnement de personnes présentant des pathologies liées au vieillissement et des troubles cognitifsAssurance couvrant les trajets professionnels fortement recommandée (Indemnité kilométrique prévue pour les déplacements liés aux promenades)Prise de poste : Fin septembre

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 2H/semaineTravail en journée
Travail en horaires fixes
Travail durant les vacances scolaires
Conditions de travail Au domicile d'un particulier
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 17.45 Euros sur 12 mois
• CSE

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 3 An(s) - SI non diplômé Cette expérience est indispensable
• Bac ou équivalent Service à la personne- Bac Pro ASSP Cette formation est indispensable
• CAP, BEP et équivalents Service à la personne- DEAVS, ADVF, ... Cette formation est indispensable

Compétences

• Accompagner une personne lors d'un déplacement Cette compétence est indispensable
• Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations Cette compétence est indispensable
• Aider une personne à s'habiller Cette compétence est indispensable
• Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées Cette compétence est indispensable
• Caractéristiques des produits de nettoyage Cette compétence est indispensable
• Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
• Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement Cette compétence est indispensable
• Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social Cette compétence est indispensable
• Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes Cette compétence est indispensable
• Encourager la personne à maintenir une activité physique adaptée Cette compétence est indispensable
• Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
• Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts Cette compétence est indispensable
• Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée Cette compétence est indispensable
• Renseigner des supports de suivi d'activité Cette compétence est indispensable
• Respecter les règles d'éthique et de déontologie Cette compétence est indispensable
• Règles de confidentialité Cette compétence est indispensable
• Techniques de gestion de conflits Cette compétence est indispensable
• Titre professionnel assistant de vie aux familles Cette compétence est indispensable
• Veiller à l'hygiène corporelle des personnes Cette compétence est indispensable
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de sens des responsabilités

Née en 1991, Age d'Or est une entreprise pionnière dont la vocation est d'accompagner les seniors afin de leur permettre de rester bien chez eux. Pour ce faire, il s'agit de leur apporter aide et soutien face aux difficultés liées à l'avancée en âge.Ainsi, depuis 30 ans, Age d'Or est une entreprise humaine et exigeante.

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