Assistant(e) de Vie

Amaelles; Saint-Étienne; On-site; EUR 16,000 - 23,000; Part time

Job summary

Amaelles recherche un(e) assistant(e) de vie au domicile pour intervenir chez un particulier employeur à Saint-Étienne. Contrat à durée déterminée de 15 jours, horaires du lundi au samedi de 9h à 13h. Salaire horaire brut 14,38 € (13,08 € + 10% congés).

Vous accompagnerez l’employeur dans les actes de la vie quotidienne et les activités sociales, tout en assurant le soutien nécessaire et le respect de sa vie privée dans un cadre bienveillant.

Qualifications

• Faire preuve de patience.
• Gérer les difficultés et la mobilité des personnes en perte d’autonomie.
• Aptitudes aux relations humaines : sens de l’écoute, de la patience, de l’accueil et de la Secret professionnel

Responsibilities

• Aider l’employeur dans les actes de la vie quotidienne (entretien du cadre de vie, linge, repas, accompagnements).
• Accompagner l’employeur dans ses activités sociales et/ou de loisirs.
• Aider dans les tâches administratives (courrier, classement).
• Réaliser et/ou accompagner la préparation de repas spécifiques (sans sel, sans sucre, sans matière grasse).
• Accompagner la prise des repas.
• Aider à l’hygiène corporelle et aux transferts/ déplacements.
• Aider à l’habillage et au déshabillage.
• Réaliser les soins d’hygiène corporelle avec une tierce personne.

Skills

Patience

Autonomie

Écoute

Organisation

Job description

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de vie au domicile des particuliers pour un de nos particulier-employeur, sur Saint-Etienne, pour un contrat CDD de 15 jours. Les horaires sont du lundi au samedi de 9h à 13h. Le salaire horaire est de 13.08€ brut + 10% de congés soit 14.38€ brut.

Vous travaillerez directement avec des particuliers employeurs, jouant un rôle clé dans l'amélioration de leur quotidien, favorisant leur bien-être et leur maintien à domicile.

Vos missions :

• Aider l'employeur dans les actes de la vie quotidienne: entretien du cadre de vie (intérieur et extérieur), du linge, préparation des repas, accompagnements aux sorties etc.

• Accompagner l'employeur dans ses activités sociales et/ou de loisirs.

• Aider l'employeur dans la réalisation des tâches administratives (gestion du courrier, de documents, classement….).

• Effectuer et/ou accompagner l’employeur dans la préparation de repas spécifiques : par exemple sans sel, sans sucre, sans apport de matière grasse…

• Accompagner l'employeur à la prise des repas (installer la personne, préparer la table, couper les aliments…).

• Aider la personne dans la réalisation des gestes d’hygiène(aide à la toilette non médicalisée, rasage, soins cosmétiques…).

• Réaliser ou aider la personne à réaliser les transferts et les déplacements à l’intérieur ou à l’extérieur du domicile (se relever d’une chaise, descendre un escalier, traverser une rue…).

• Aider la personne à l’habillage et au déshabillage (mettre un gilet, une veste, attacher les chaussures, passer de la tenue de jour à la tenue de nuit…).

• Réaliser avec une tierce personne (professionnel de santé, aidant familial) les soins d’hygiène corporelle.

Nos petits + qui font plaisir

En choisissant de travailler auprès d’un particulier – employeur, vous bénéficierez de plusieurs avantages significatifs :

• Relation directe : Travailler directement chez les particuliers favorise une relation de confiance.

• Personnalisation des Services : Vous adaptez vos services selon les besoins spécifiques de chaque foyer, rendant votre travail plus enrichissant.

• Autonomie : Vous gérez de manière autonome vos missions, organisant vos tâches de manière indépendante.

• Impact Positif : Votre contribution a un impact direct sur le bien-être des bénéficiaires, améliorant leur quotidien.

La bienveillance, le sourire et la bonne humeur fait partie de vos qualités, alors rejoignez-nous!

Les indispensables :

• Faire preuve de patience.

• Gérer les difficultés et la mobilité des personnes en perte d’autonomie.

• Faire preuve d’initiatives

• Aptitudes aux relations humaines : sens de l’écoute, de la patience, de l’accueil et de la Secret professionnel

• Sens de l’organisation, de la responsabilité et de la rigueur