Assistant(e) Commercial(e) F/H

A2MICILE EUROPE; Lisieux; Sur place; EUR 21 669 - 25 955; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes trimestrielles

Avantages CSE

Titres restaurant

Résumé du poste

A2MICILE EUROPE à Lisieux recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) en CDI. Vous serez sous la supervision directe du responsable d'agence et participerez activement au développement commercial.

Les missions comprennent la gestion des devis, le suivi qualité et un soutien administratif. Le candidat idéal doit avoir des compétences en relation client, dynamisme et gestion des imprévus. Un package salarial mensuel de 2133,75 Euros est proposé.

Qualifications

• Expérience professionnelle similaire, de préférence dans le domaine sanitaire et social.
• Compétences développées auprès d'un public dépendant.
• Deux ans d'expérience impérative.

Responsabilités

• Gérer les devis et la prospection commerciale.
• Réaliser des bilans qualité chez les bénéficiaires.
• Soutenir sur la gestion administrative des plannings.

Connaissances

Relation client

Gestion des imprévus

Rigueur

Dynamisme

Description du poste

Assistant(e) Commercial(e) F/H 14 - Lisieux

Vos missions :

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour notre agence Domaliance Lisieux. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement commercial et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège.

• Le développement commercial : Vous gérez et recueillez les éléments nécessaires à l'établissement des devis (besoins, coordonnées, nombre d'heures demandées). Vous êtes amené à réaliser des plans de prospection (terrains et téléphoniques).
• Le suivi qualité : Vous pouvez être amené(e) à réaliser des bilans qualité et les visites de contrôles annuelles chez les bénéficiaires. Vous pouvez également être amené(e) à vous déplacer pour présenter les intervenant(e)s aux bénéficiaires.
• Dans le cadre de vos missions, vous pourrez apporter votre soutien sur la partie administrative (gestion des plannings des intervenant(e)s, des imprévus et des urgences).

Votre profil

Profil recherché : Futur garant(e) du bien‑être de l'équipe, des intervenant(e)s et des bénéficiaires, nous recherchons un talent doté de bienveillance, de rigueur et d'altruisme. Vous êtes dynamique, capable de gérer efficacement les imprévus et les urgences et avez un réel attrait pour la relation client. Vous avez développé ces compétences au fil d'expériences professionnelles similaires, de préférence dans le domaine sanitaire et social, notamment auprès d'un public dépendant (personnes âgées en perte d'autonomie et en situation de handicap).

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un réseau national durable
• Des opportunités d'évolution professionnelle
• Un package salarial comprenant :

• Primes trimestrielles
• Avantages CSE, titres restaurant

Une aventure humaine. Nous tenons à voir nos collaborateurs grandir et s'épanouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer à leur bien‑être !

Notre processus de recrutement :

1. Entretien en visioconférence avec un(e) chargé(e) de recrutement
2. Entretien en agence avec le/la responsable d'agence et/ou le/la Directeur(trice) Régional(e)

Nous sommes signataires de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance. Nous accordons de la valeur tant à l'expérience professionnelle et aux compétences acquises qu'aux diplômes.

Type de contrat

CDI

Contrat de travail

Durée du travail 39H/semaine, travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2133.75 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

2 an(s) – cette expérience est indispensable