Assistant(e) Commercial(e)

ISelection; Levallois-Perret; Hybrid; EUR 34,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurants

Restaurant d’entreprise

Télétravail 1 jour/sem

Job summary

iSelection recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) polyvalent(e) pour animer notre réseau de partenaires et soutenir les Directeurs Régionaux et Responsables de Secteur. Vous assurez l’interface avec les banques, institutionnels et les services internes, tout en garantissant la fluidité des échanges et le suivi des dossiers.

Vous organisez des réunions et des événements, gérez les agendas et la communication interne, et participez activement au recrutement et à la vie d’équipe.

Qualifications

• Bac +2 minimum en commerce ou gestion.
• Expérience de 2 ans minimum, idéalement dans la gestion de patrimoine ou l’immobilier patrimonial.
• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et Zoho, utilisation d’outils BI appréciée.

Responsibilities

• Accueil physique et téléphonique des visiteurs et partenaires.
• Organisation de réunions, visio-conférences et événements internes.
• Gestion des agendas, courriers, messagerie, notes de frais et congés.
• Suivi des dossiers commerciaux : classement, archivage et relances.
• Préparation des reportings hebdomadaires et mensuels pour les réseaux.

Skills

Autonomie

Rigueur

Sens de l’organisation

Esprit d’équipe

Réactivité

Fiabilité

Force de proposition

Excellente expression écrite

Education

Bac +2 en commerce ou gestion

Tools

Word

Excel

PowerPoint

Zoho

BI tools

Job description

Dans le cadre du rapprochement de plusieurs entités et de l’évolution de son organisation, iSelection renforce son Pôle Assistanat Commercial. Acteur reconnu de l’immobilier neuf et de l’investissement patrimonial, l’entreprise place ce pôle au cœur des interactions entre les équipes commerciales, les partenaires et les fonctions support.
Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous accompagnez les équipes commerciales et leurs managers, tout en assurant l’interface avec les partenaires et les services internes. Véritable facilitateur(trice), vous contribuez à fluidifier les échanges, sécuriser le suivi des dossiers et garantir que chaque demande, chaque information et chaque action trouvent le bon interlocuteur au bon moment.

Description du poste

Sous la responsabilité du DirecteurCommercial, vous jouerez un rôle clé dans l’animation de notre réseau de partenaires (banques, institutionnels, grandscomptes) en apportant un soutien opérationnel aux Directeurs Régionaux et Responsables de Secteur.

Vos missions principales :

• Accueil physique et téléphonique des visiteurs et partenaires
• Organisation de réunions, visio-conférences et événements internes
• Gestion des agendas,courriers, messagerie, notes de frais etcongés
• Suivi des dossierscommerciaux : classement, archivage, relances

Coordination et reporting :

• Préparation des reportings hebdomadaires et mensuels pour les réseaux
• Suivi des challengescommerciaux et des stocks de lots encommercialisation
• Gestion des options fermes (suivi, relances, abandon)

Événementiel et formation :

• Organisation logistique des formations et intégration des nouveauxcollaborateurs
• Coordination des événements digitaux (webinaires, journées portes ouvertes)
• Préparation des événements clients (petits-déjeuners, afterworks)

Interface etcommunication :

• Interface entre les équipescommerciales, les clients et les réseaux
• Participation à l’organisation des recrutements et à la vie d’équipe

Formation & expérience :

• Bac +2 minimum encommerce ou gestion
• Expérience de 2 ans minimum, idéalement dans la gestion de patrimoine ou l’immobilier patrimonial

Compétences techniques :

• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint)
• Excellente expression écrite et orthographe irréprochable
• Connaissance de Zoho, outils BI, et utilisation de l’IA appréciée

Qualités personnelles :

• Autonomie, rigueur, sens de l’organisation
• Esprit d’équipe et capacité d’analyse
• Réactivité, fiabilité et force de proposition

Informations complémentaires

• Rémunération: entre 34k et 38k brut annuel fixe
• Carte tickets restaurants et restaurant d’entreprise (au choix)
• Environnement de travail moderne au cœur de Levallois-Perret : bureaux récemment rénovés, restaurant inter-entreprises et salle de sport sur site pour unequalité de vie au quotidien.
• Une très bonne qualité de vie au travail grâce à une entreprise qui en est soucieuse !
• 1 jour de télétravail / semaine une fois la période d’essai validée
• Contrat de 38h avec acquisition de 0,5 RTT par mois