Assistant.e administratif.ve (H/F)

JUNIOR TALENT; Rueil-Malmaison; Sur place; EUR 30 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un agent de maîtrise pour intégrer son équipe administrative à Rueil-Malmaison. Le poste implique la gestion des contrats de stage et d'alternance, avec des responsabilités telles que la rédaction de documents administratifs, le suivi des candidats et la collaboration avec les services internes. L'idéal est un débutant capable d'organiser son travail tout en faisant preuve de rigueur. Le salaire se situe entre 30 000 et 35 000 Euros par an.

Qualifications

• Débutant accepté.
• Faire preuve de rigueur et de précision.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs.

Responsabilités

• Rédaction des contrats et des conventions.
• Suivi/reporting des candidats.
• Accompagnement dans la gestion des talents.

Connaissances

Mettre à jour un dossier, une base de données

Réaliser la gestion administrative du personnel

Formation

Qualification : Agent de maîtrise

Description du poste

Vous intégrez notre cellule administrative, en charge de la gestion administrative des contrats de stage et d'alternance pour l'ensemble de nos clients. Vous participerez aux missions suivantes :- Rédaction des contrats et des conventions (contrat de stage et d'alternance)- Lien avec les différents organismes de formation (écoles, OPCO...)- Gestion administrative et intégration : dossiers des candidats, récupération des pièces administratives, envoi des mails de convocation...- Envoi des éléments aux différents services internes de nos clients (RH, paie...)- Saisie des dossiers en lien avec les organismes- Suivi/reporting- Suivi des périodes d'essai des alternants- Accompagnement dans la gestion des talents

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté

Compétences

• Mettre à jour un dossier, une base de données
• Réaliser la gestion administrative du personnel

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Employeur

Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)

Junior Talent est un cabinet de recrutement créé en 2013 qui accompagne principalement des grandes entreprises prestigieuses, issues de multiples secteur tels que le luxe, l industrie, la banque & assurance etc.., en proposant une externalisation complète ou partielle du processus de recrutement.Nous proposons des solutions adaptées à chacun de nos clients, pour le recrutement volumique de stagiaires et d alternants d une part, et le recrutement de contrat CDI d autre part.

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