Assistant(e) Acheteur-Category Manager Seconde Main luxe et Circularité H/F

Printemps; Paris; On-site; EUR 8,900 - 11,000; Part time

Job summary

Printemps recherche un stagiaire Assistant(e) Acheteur-Category Manager Seconde Main, Luxe et Circularité, pour une durée de 6 mois en Île-de-France. Vous intègrerez l’équipe Achats Circularité, Seconde Main & Vintage et contribuerez à l’analyse des performances et au pilotage des commandes et stocks.

Vous êtes étudiant(e) Bac+4/5 en commerce ou université, maîtrisez Excel (TCD, RECHERCHEV) et PowerPoint, et savez fédérer les équipes et déployer les partenariats.

Qualifications

• Formation Bac+4/5 en école de commerce ou université
• Maîtrise d'Excel (Tableaux croisés dynamiques, recherche V) et PowerPoint
• Rigueur et capacités d’analyse et de synthèse
• Organisé(e), avec initiative et sens du relationnel
• Aptitude à fédérer les équipes et à suivre les partenariats et projets transverses

Responsibilities

• Analyser et suivre la performance commerciale : extraire, analyser et suivre les indicateurs clés afin d’évaluer les résultats.
• Gérer les commandes et les stocks : préparer, saisir et contrôler les commandes, et coordonner les transferts de stock entre les magasins.
• Créer des supports de formation : concevoir des books d’assortiment et des supports pédagogiques destinés aux équipes de vente.
• Accompagner les équipes opérationnelles : soutenir au quotidien les équipes de vente et les experts, avec une attention particulière portée au suivi des services.
• Développer les partenariats et piloter les pop-ups : identifier de nouvelles marques partenaires et déployer les pop-ups, en coordonnant les interlocuteurs internes et en assurant le suivi opérationnel.
• Assurer la veille concurrentielle et le suivi des tendances : analyser les tendances du marché et repérer les opportunités de développement.

Skills

Analyse des données

Synthèse

Organisation

Esprit d'équipe

Education

Bac+4/5 en école de commerce ou université

Tools

Excel

PowerPoint

Job description

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Stage - Assistant(e) Acheteur-Category Manager Seconde Main luxe et Circularité H/F

Description du poste

Métier

Intitulé du poste

Stage - Assistant(e) Acheteur-Category Manager Seconde Main luxe et Circularité H/F

Durée du contrat

6 mois

Temps de travail

Description de la mission

Rattaché(e) à l’équipe Achats – Category Manager Circularité, Seconde Main & Vintage, vous serez amené(e) à :

• Analyser et suivre la performance commerciale : extraire, analyser et suivre les indicateurs clés afin d’évaluer les résultats de l’activité.
• Gérer les commandes et les stocks : préparer, saisir et contrôler les commandes, et coordonner les transferts de stock entre les magasins.
• Créer des supports de formation : concevoir des books d’assortiment et des supports pédagogiques destinés aux équipes de vente, afin de renforcer leur connaissance de l’offre.
• Accompagner les équipes opérationnelles : soutenir au quotidien les équipes de vente et les experts, avec une attention particulière portée au suivi de nos différents services.
• Développer les partenariats et piloter les pop-ups : identifier de nouvelles marques partenaires et déployer les pop-ups, de la création des comptes fournisseurs à la préparation des contrats, en coordonnant les interlocuteurs internes (visual merchandising, marketing, équipes de vente) et en assurant le suivi opérationnel avec les marques.
• Assurer la veille concurrentielle et le suivi des tendances : analyser les tendances du marché, identifier les évolutions du secteur et repérer de nouvelles opportunités de développement.

Vous avez suivi une formation de niveau Bac+4/5, en école de commerce ou à l’université.

Vous maîtrisez Excel, en particulier les tableaux croisés dynamiques et la recherche V, et vous êtes à l’aise avec PowerPoint.

Rigoureux(se), vous avez de solides capacités d’analyse et de synthèse. Curieux(se), vous suivez de près les tendances du marché. Organisé(e), vous savez prioriser vos tâches et faire preuve d’initiative. Doté(e) d’un très bon relationnel, vous savez fédérer les équipes en interne et accompagner au mieux nos partenaires.

Ce profil vous correspond ? Alors ce poste est fait pour vous !

Poste à pourvoir le

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau d'expérience min. requis

0-6 mois

Localisation du poste

Localisation du poste

Ile-de-France, Paris (75)

Informations générales

Entité d'accueil

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques.

Entité d'accueil

Fondé en 1865 par Jules et Augustine Jaluzot, le Printemps est un des leaders français emblématiques du commerce dans les secteurs de la mode, du luxe, de la beauté et du lifestyle. Il regroupe 3 000 collaborateurs qui se distinguent par leur sens du service et leur personnalité unique. Avec 21 magasins Printemps en France, dont 4 affiliés, 2 outlets, 2 magasins à l'international (Doha et New York) et son site e-commerce - printemps.com -, le Printemps s'impose aujourd'hui comme un acteur omnicanal incontournable, distribuant plus de 3 000 marques.
Depuis sa création, fort d'un patrimoine artistique et architectural exceptionnel, le Printemps ne cesse d'innover et de se lancer de nouveaux défis. Parce que comme la saison, le Printemps est synonyme de renouveau permanent !
Le Siège Social du Printemps se situe rue de Provence, derrière le vaisseau amiral du Boulevard Haussmann. Deux annexes viennent également le compléter, situées rue de la Victoire et Rue d'Anjou.
Le Siège rassemble l'ensemble des fonctions centrales (Achats, Approvisionnement, Finance, Marketing, Ressources Humaines…)