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Une entreprise agroalimentaire à Saint-Apollinaire recherche un(e) assistant(e) achats en CDI à temps plein. Le candidat doit avoir un Bac +2 minimum en achats ou supply chain et une expérience de 3 ans. Les missions incluent le suivi administratif, le sourcing et l'amélioration continue. Une excellente maîtrise d’Excel et un bon niveau d'anglais sont requis. La rémunération annuelle brute est de 28 k€.
Localisation géographique : France, Saint-Apollinaire (21)
Référence de l'offre : 21112025
CDI - Temps plein>
Prise de fonction dès que possible
En lien avec les acheteurs France et rattaché à l’Acheteur/Négociant, vous assurez le suivi administratif et contractuel des achats : gestion des fournisseurs, mise à jour des données et vérification des factures. Vous contribuez au sourcing, au référencement et aux projets transverses du service (CGA, code de conduite, amélioration continue). Véritable support des acheteurs, vous garantissez la fiabilité des informations et la fluidité des échanges internes et externes.
Titulaire d’un Bac +2 minimum en achats, commerce international, gestion ou supply chain.
Une expérience professionnelle réussiede minimum 3 ans sur un poste en gestion administrative au sein d’un service achats ou en supply-chain, dans un contexte industriel ou agroalimentaire idéalement.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, sens de l’organisation et esprit d’équipe.
Excellente maîtrise d’Excel, notamment : RECHERCHE V / Tableaux croisés dynamiques.
Aisance avec les outils informatiques notamment le travail sur un ERP.
Bon niveau d’anglais lu, écrit (contacts fournisseurs internationaux à l’écrit récurrents).
Connaissance ou sensibilité aux enjeux RSE (ACV, facteurs d’émission, conformité fournisseurs).
Bonne compréhension des processus achats et du cycle de vie fournisseur (sourcing, contractualisation, suivi).
✔️Un contrat à durée indéterminée – Temps plein – Statut TAM
✔️Une rémunération annuelle brute de base à 28 k€
Conventionnelle mensuelle à partir de 12 mois d'ancienneté (à partir de 149.74€ brut à ce jour)
Prime Qualité et Sécurité pouvant atteindre 100€ bruts *
Prime d’assiduité (0 ou 50€ brut) 2x/an
Ancienneté (3% de votre salaire de base tous les 3 ans jusqu’à 15 ans)
✔️Accords de participation et d’intéressement (3 059€ net en moyenne par salarié sur les 3 dernières années)
✔️ Mutuelle (prise en charge à 80% avec 2 options possibles : contrat isolé ou contrat famille) et prévoyance
✔️ Clé boisson : 10€ crédité tous les mois à partir de 3 mois d'ancienneté
✔️ Possibilités d’adaptation de poste, de flexibilité horaire
Nous nous engageons à vous accompagner dans votre parcours professionnel dès votre arrivée, afin de vous permettre de vous épanouir et de contribuer pleinement à notre équipe.
🌾 Devenez un acteur clé du service achats : suivi fournisseurs, sourcing et projets transverses, dans une entreprise agroalimentaire où rigueur et esprit d’équipe riment avec ambition, en nous adressant votre CV et votre lettre de motivation dès maintenant !
Entretien de préqualification téléphonique avec Laura Contant, Chargée de recrutement
Entretiens avec les acheteurs