Assistant de Vie en EHPAD — Partiel/Plein Temps, Mutuelle

MBV; Les Aix-d'Angillon; On-site; EUR 21,600 - 27,600; Part time

Benefits offered by this job

Mutuelle

Prévoyance

Formations

Restauration tarif préférentiel

Accueil enfants du personnel

Action logement

CSE

Job summary

La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV LES VALLIERES » un(e) Auxiliaire de Vie en CDD à temps partiel ou complet.

Situé à Bourges (Aix d’Angillon, 18), l’établissement accueille 76 places et un PASA. Vos missions incluent le service et la prise des repas, l’hydratation et le soutien à l’entretien et aux soins d’hygiène et de confort.

Qualifications

• DEAES ou DEAVS ou BEP Sanitaire et Social ou Bac ASSP ou équivalent serait un plus.
• Débutants acceptés.

Responsibilities

• Participer au service et à la prise des repas.
• Veiller à l’hydratation de la personne âgée.
• Assurer l’entretien de l’environnement.
• Participer aux soins d’hygiène et de confort de la personne âgée.

Skills

Observation

Bienveillance

Organisation

Education

DEAES/DEAVS ou équivalent

Job description

La Mutuelle Nationale du Bien Vieillir (MBV) recherche pour son EHPAD « MBV LES VALLIERES » un(e) Auxiliaire de Vie en CDD à temps partiel ou complet .

Présentation de l'établissement : Les Vallières est une résidence retraite située dans l’aire d’attraction de Bourges, située au cœur du village rural des Aix d’Angillon (18), elle bénéficie d’une capacité de 76 places et d’un PASA.

Vos missions principales sont les suivantes :

• Participer au service et à la prise des repas
• Veiller à l’hydratation de la personne âgée
• Assurer l’entretien de l’environnement
• Participer aux soins d’hygiène et de confort de la personne âgée
  
  

Profil : DEAES ou DEAVS ou BEP Sanitaire et Social ou Bac ASSP ou équivalent (formation agent de service medico-social ou accompagnant en gérontologie) serait un plus. Débutants acceptés.

Qualités recherchées : sens de l’observation, bienveillance et organisation.

Organisation du travail : Cycles de travail selon les besoins du service

Rémunération : salaire annuel brut versé sur 12 mensualités + éléments variables (dimanche, jours fériés, nuit…).

Avantages : mutuelle, prévoyance, formation(s), restauration à un tarif préférentiel, possibilité d'accueil des enfants du personnel, action logement, CSE...