Assistant Commercial H/F

Cooperl; Plénée-Jugon; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Cooperl, acteur majeur de l'agri‑agro, recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour devenir le moteur de l'équipe de vente. Vous assurerez le back‑office, la fluidité et l'efficacité des actions commerciales, avec proactivité et rigueur.

Vous piloterez les campagnes de mailing, l'organisation d'événements et le suivi contractuel et financier, tout en veillant à la qualité des données et à la satisfaction des éleveurs et partenaires.

Qualifications

• Diplôme Bac+2/Bac+3 ou équivalent avec affinité agricole.
• Première expérience réussie dans un rôle similaire.
• Maîtrise des outils bureautiques (Google Sheets/Slides et Pack Office).
• Rigueur et fiabilité des données.
• Bon relationnel et travail en équipe.

Responsabilités

• Pilotage du back-office commercial et administratif.
• Conception et pilotage des campagnes de mailing.
• Organisation des événements et rendez-vous majeurs.
• Suivi des aspects tarifaires et contractuels.
• Communication et support auprès des éleveurs et partenaires.

Connaissances

Back-office

Campagnes mailing

Organisation

Autonomie

Relation client

Formation

Bac+2/Bac+3 (BTSA, BTS Gestion/Commerce)

Outils

Google Sheets

Google Slides

Pack Office

Description du poste

Mission

Rejoignez un acteur majeur de l'agri-agro !

Mission

Publiée le 21/08/2026

Cooperl, un groupe coopératif avec un impact concret sur l'ensemble de la chaîne de valeur, est engagé dans une transformation numérique ambitieuse. En intégrant notre service R&D, vous serez au cœur de l'innovation, transformant les données en leviers stratégiques pour une agriculture performante et responsable

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour devenir le moteur de notre équipe de vente. Loin d'un poste purement administratif, vous serez au centre de la stratégie, assurant la fluidité, la rigueur et l'efficacité de toutes nos actions. Si vous êtes prêt(e) à prendre des initiatives et à impacter directement nos résultats, ce poste est fait pour vous.

Vos Missions : Plus qu'un Support, une Fonction Clé

Vous pilotez le back-office commercial et administratif, garantissant à l'équipe de vente les moyens d'atteindre l'excellence sur le terrain

• L'Excellence du Soutien Commercial
• Stratégie Mailing & Ciblages : Concevoir et lancer des campagnes de mailing percutantes, en définissant avec précision les tableaux d'éleveurs à haut potentiel.
• Orchestration des Événements : Organiser de A à Z nos rendez-vous majeurs (réunions d’hiver, portes ouvertes, inaugurations), transformant chaque événement en succès.
• Business Intelligence : Réaliser des présentations décisionnelles (tour de zone, lancement de partenariat, réunions commerciales/techniques) destinées à la Direction du Groupement Bovin. Vous transformez les chiffres en leviers d'action.
• Pilotage de la Performance : Mettre en place et analyser des indicateurs clés (KPI) pour un suivi chirurgical de l'activité commerciale.
• Optimisation des Outils : Maintenir et actualiser l'ensemble de l'arsenal commercial (plaquettes, gammes, book TC) pour une efficacité maximale sur le terrain.
• La Maîtrise des Flux et de l'Admin Ventes
• Gestion Tarifaire : Assurer la mise à jour et la communication proactive des changements de tarifs (aliments) aux équipes et aux revendeurs.
• Suivi Contractuel & Financier : Gérer avec une rigueur absolue la facturation (façonnage, sevrage, etc.) et les fichiers de suivi de contrats.
• Information Cœur de Marché : Diffuser le prix hebdomadaire BBT pour que chaque commercial dispose de l'information cruciale en temps réel.
• Le Visage de l'Organisation auprès des Partenaires
• Ambassadeur/Ambassadrice : Assurer un accueil téléphonique et physique irréprochable des éleveurs et partenaires. Vous êtes le premier point de contact et la première impression.
• Fidélisation Active : Contribuer à une relation client durable et professionnelle, essentielle au succès du groupement.

Profil

Nous recherchons un(e) collaborateur/collaboratrice prêt(e) à s'investir et à monter en puissance dans un secteur d'avenir.

• Formation Ciblée : Diplôme Bac+2/Bac+3 (BTSA, BTS Gestion/Commerce, ou équivalent) avec une affinité ou une première immersion dans le monde agricole, idéalement l'élevage bovin.
• Expérience Confirmée : Une première expérience réussie dans un rôle similaire, prouvant votre capacité à gérer un volume d'activité soutenu.
• Hard Skills Essentiels : Maîtrise totale des outils bureautiques, notamment de la suite Google (Sheets, Slides) et du Pack Office.
• Le Sens de l'Organisation : Votre rigueur est votre marque de fabrique. Vous garantissez la fiabilité totale des données et des processus.
• Esprit d'Équipe Collaboratif : Vous communiquez avec aisance et diplomatie, appréciant le travail en synergie avec les équipes commerciales, la logistique et nos clients éleveurs.
• Autonomie & Proactivité : Vous ne craignez pas de prendre des initiatives, de suggérer des optimisations et de gérer vos priorités avec un haut niveau d'autonomie.
• Résilience : Votre capacité à gérer le stress et à rester réactif(ve) face aux urgences est un atout indispensable.

Prêt(e) à transformer l'essai ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une organisation qui investit dans vos talents.

Mot du recruteur

"L'innovation et la R&D au coeur de notre préoccupation pour assurer à nos adhérents l'excellence technique et économique"

Denis OLIVRY

Directeur de Branche