Assistant Chef de Produit (H/F)

Ceebly; Corbreuse; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Ceebly recherche un Assistant Chef de Produit pour développer et gérer les collections en accord avec l’image de marque. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes design, marketing et vente pour assurer la performance commerciale.

Le poste exige une capacité d’analyse du marché, un sens du détail et une expérience en gestion de projets produits. CDI à Corbreuse (91), avec maîtrise d’Excel et anglais impératif.

Qualifications

• Rattaché(e) au responsable produit, développer et gérer les collections en cohérence avec l’image de la marque.
• Collaborer avec design, marketing et ventes pour assurer le succès commercial des produits.
• Maîtriser les outils d’étude de marché et piloter les projets produits.

Responsabilités

• Développer les collections en collaboration avec les designers et illustrateurs internes.
• Assister la Responsable Achats dans la gestion quotidienne des produits et des projets.
• Suivi des documents d’exécution; coordination avec les graphistes et fournisseurs.

Connaissances

Gestion de produit

Gestion de projet

Analyse marché

Excel

Anglais

Formation

Bac+2 ou plus en marketing, gestion de produit ou équivalent

Outils

SEMrush

Google Trends

MS Office

Google Suite

Description du poste

Assistant Chef de Produit (H/F) 91 - Corbreuse

Offre n° 6846510
Assistant Chef de Produit (H/F)

Notre client, une entreprise spécialisée dans la création d'objets de décoration et d'accessoires design, pratiques et pleins d'humour, nous confie le recrutement de son futur Assistant Chef de Produit. Spécialisée dans la conception de produits uniques, l'entreprise valorise un univers créatif où chaque objet raconte une histoireNous recherchons pour notre client un Assistant Chef de Produit passionné et créatif, qui saura développer son offre et contribuer à sa croissance.Le poste :Présentation de l'entrepriseNotre client, une entreprise spécialisée dans la création d'objets de décoration et d'accessoires design, pratiques et pleins d'humour, nous confie le recrutement de son futur Assistant Chef de Produit. Spécialisée dans la conception de produits uniques, l'entreprise valorise un univers créatif où chaque objet raconte une histoireNous recherchons pour notre client un Assistant Chef de Produit H/F passionné et créatif, qui saura développer son offre et contribuer à sa croissance.Description du posteCe poste a pour mission de développer et gérer les collections de produits en cohérence avec l'image et les objectifs de la marque. En étroite collaboration avec les équipes de design, de marketing et de ventes, il contribue au succès commercial des collections lancées.Missions principalesDéveloppement produits- Participer au développement des collections en collaboration avec les designers et illustrateurs internes.- Assister la Responsable Achats dans la gestion quotidienne des produits et des projets associés.- Suivi des documents d'exécution en lien avec les graphistes.- Collecte et envoi des dossiers techniques aux fournisseurs.- Pilotage des échantillons : commentaires et mise au point des produits, en veillant à leur conformité avec les exigences et objectifs fixés.- Relance fournisseurs (complétude du tableau, état d'avancement).- Validation des shipping marks.Études de marché & positionnement- Analyser le marché, la concurrence et les tendances (déco, lifestyle) pour identifier les besoins et les opportunités.- Structurer l'étude de marché avec des outils dédiés : SWOT, mapping de positionnement, benchmark prix / assortiment, analyse concurrentielle.- Exploiter les données de recherche (search intelligence) via SEMrush et Google Trends : mesurer la volumétrie et les dynamiques d'intérêt sur une période récente pour qualifier un support, une matière ou un format candidat au prochain catalogue.- Segmenter les cibles et formaliser les personas (B2C / B2B).- Analyser le besoin client et les remontées terrain.- Assurer une veille concurrentielle continue et formaliser des recommandations stratégiques (notes, matrices d'aide à la décision).Gestion des achats et suivi fournisseurs- Sourcing amont : identifier, présélectionner et référencer les fournisseurs et partenaires de production selon des critères de coût, qualité, délais et conformité.- Rechercher de nouveaux supports, matières et procédés, en lien avec les opportunités détectées en étude de marché.- Contribuer au cadrage des coûts cibles et à la faisabilité des nouveaux produits.- Assurer le suivi des commandes auprès des fournisseurs et garantir la qualité des produits livrés.- Gérer les relations fournisseurs pour maintenir un partenariat solide et durable, et résoudre les éventuels litiges ou problèmes de qualité.Suivi des indicateurs clés- Suivre les indicateurs de performance des produits : volumes de vente, taux de marge, retour sur investissement.- Suivi des niveaux de stock et propositions de réassort.- Préparation des commandes.Profil recherché :Profil recherchéFormation- Bac +2 ou plus en marketing, gestion de produit ou équivalent.Expérience- 2 à 3 ans d'expérience en CDD ou CDI (hors stages et alternance) dans une fonction similaire, idéalement dans les secteurs de la décoration, de l'accessoire ou du design.Compétences techniques- Solides compétences en gestion de projet et suivi de production.- Capacité d'analyse du marché, de la concurrence et des besoins clients (SWOT, mapping de positionnement, benchmark).- Aisance avec la donnée de recherche : SEMrush, Google Trends (un plus).- Connaissance des matériaux et processus de fabrication (un plus).- Maîtrise des outils bureautiques (MS Office, Google Suite) ; à l'aise sur Excel.- Maîtrise de l'anglais impérative.Compétences relationnelles- Excellent sens de l'organisation et de la gestion des priorités.- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents départements (design, commercial, logistique).- Créativité, sens du détail et goût pour l'innovation.-Qualités personnelles- Passion pour l'univers de la décoration et du design.- Sens de l'esthétisme, esprit critique et souci de la qualité.- Autonomie, proactivité, rigueur et force de proposition.

Type de contrat CDI
Contrat travail

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable