Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

Adhap-Louviers; Gaillon; Sur place; EUR 17 000 - 18 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle santé

Tickets restaurant

Véhicule fourni

Jour de repos fixe

Résumé du poste

Adhap-Louviers recrute un(e) Assistant(e) ou Auxiliaire de vie pour accompagner les bénéficiaires à domicile, maintenir leur autonomie et veiller à leur sécurité et bien‑être au quotidien.

Vous aiderez à la mobilité, à l’hygiène, aux déplacements, aux courses et à la préparation des repas, tout en assurant l’entretien du domicile. Repos fixe une fois par semaine et avantages variés décrits ci‑dessous.

Responsabilités

• Soutenir les bénéficiaires dans la mobilité et l’hygiène
• Accompagner lors des déplacements à pied ou en voiture
• Réaliser les courses et aider à la prise des repas
• Entretenir le domicile au quotidien

Connaissances

Aide à domicile

Hygiène et soins

Conduite/Transports

Préparation des repas

Organisation et suivi

Description du poste

Rejoignez une équipe bienveillante et engagée, dédiée au maintien à domicile et à l'accompagnement des personnes en situation de fragilité, quel que soit leur âge. En occupant le poste d'Assistant(e) ou Auxiliaire de vie, vous jouerez un rôle essentiel au quotidien en soutenant les bénéficiaires dans :

• Le soutien à la mobilité et l’aide à l’hygiène (aide au lever, accompagnement à la toilette et lors de l’habillage) ;
• L’accompagnement lors des déplacements extérieurs, à pied ou en voiture ;
• La réalisation de courses, ainsi que la préparation des repas et l’aide à leur prise ;
• L’entretien courant du domicile.

Nous plaçons le bien‑être de nos collaborateurs au centre de nos priorités et vous offrez de multiples avantages :

• Salaire horaire attractif pouvant atteindre jusqu’à 12,31 € brut (puis 12,52 € brut à compter du 1er juillet 2026)
• Majoration de 25% pour les heures travaillées les dimanches et jours fériés
• Doublement du taux horaire lors des prestations le 1er mai et le 25 décembre
• Indemnité kilométrique de 0,50 € par kilomètre
• Prime de fidélité progressive : 0,15 € à 2 ans d’ancienneté, 0,30 € à 5 ans et 0,45 € à 10 ans
• Gratification pour la cooptation : 80 € pour le recrutement de nouveaux salariés, 40 € pour la recommandation de bénéficiaires, 50 € pour le tutorat
• Tickets restaurant d’une valeur de 7,50 € (prise en charge à hauteur de 50% par l’employeur)
• Mise à disposition d’un véhicule professionnel ou remboursement des frais liés à l’utilisation de votre propre véhicule
• Organisation en équipe encadrée par une animatrice de proximité
• Secteurs d’intervention clairement définis
• Réunions d’équipe périodiques et suivi individuel constant
• Opportunités régulières de formation pour renforcer vos savoir-faire
• Perspective d’évolution au sein de la structure
• Un jour de repos fixe chaque semaine
• Un week-end entier non travaillé sur deux
• Mutuelle santé d’entreprise
• Chèques cadeaux