Assistant - Assistante de Service Social H/F

Federation Apajh; Labruguière; Sur place; EUR 22 000 - 28 000; Plein temps

Résumé du poste

La Fédération des APAJH recrute un assistant de service social diplômé pour intervenir sur la plateforme enfance Pierre FOURQUET, en respect des cadres juridiques et des référentiels HAS. Vous accompagnerez des enfants et jeunes adultes en collaboration avec une équipe interprofessionnelle et les partenaires sociaux.

Le poste, en remplacement dont la durée est non précisée, nécessite un engagement dans le respect des droits et devoirs et une approche centrée sur l'usager et sa famille.

Qualifications

• Diplôme d'État d'assistant de service social requis ou en cours de validation.

Responsabilités

• Accompagner l'enfant, l'adolescent ou le jeune adulte en milieu ouvert et en lien avec les parents et les services de protection de l'enfance.

Connaissances

Droits des enfants

Diplôme d'État d'assistant de service

Droit social

Rédaction de rapports sociaux

Réseaux multimédias

Informatique

Accueil et orientation

Communication professionnelle

Collaboration multi‑discipline

Collaboration avec partenaires

Gestion dossiers et bases de données

Utilisation Via Trajectoire

Formation

Diplôme d'État d'assistant de service social

Outils

Via trajectoire

Outils informatiques

Description du poste

La Fédération des APAJH est le premier acteur généraliste dans le secteur du handicap. La plateforme enfance Pierre FOURQUET, gérée par la Fédération des APAJH, accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes dans son IME , son ITEP et son SESSAD IME/ITEP. L'équipe d'encadrement est composée d'une directrice, une directrice adjointe et 3 chefs de service.
Dans le cadre d'un remplacement dont la durée n'est pas connue, un assistant de service social (H/F) obligatoirement diplômé est recruté. Vous intervenez dans la plateforme et en tout lieu associé, prioritairement en accompagnement social et administratif de l'enfant, de l'adolescent ou du jeune adulte en accord avec ses parents et/ou les services de protection de l'enfance, en milieu ouvert et dans le cadre de partenariats dans différents domaines d'accompagnement. Vous êtes garant(e) du respect des règles juridiques en matière sociale dans la plateforme. Vous êtes amené (e) à travailler directement et quotidiennement aux côtés des dynamiques équipes interprofessionnelles et très étroitement avec la sympathique Direction. Vous exercez votre métier conformément aux dispositions réglementaires, aux référentiels professionnels et aux recommandations de la haute autorité de santé (HAS).

Experience

Débutant accepté

Compétences

• Connaissance des droits des enfants
• Diplôme d'Etat d'assistant de service social
• Droit social
• Rédaction de rapports sociaux
• Utilisation des réseaux multimédias
• internet
• Accueillir
• rassurer
• orienter
• informer une personne et son entourage
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
• Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels
• Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
• Informer les personnes sur leurs droits et devoirs
• Maintenir une communication claire et professionnelle
• Mener des actions de suivi social spécifiques
• Mettre à jour un dossier
• une base de données
• Maîtrise des outils informatiques
• Utilisation Via trajectoire

Permis

B - Véhicule léger exigé

Qualification

Agent de maîtrise

Secteur d'activité

Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.
• Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
• Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).