Assistant / Assistante comptable (H/F)

ASS MAISON IZIEU MEMO ENFANTS JUIFS EXTE; Izieu; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation à but non lucratif située à Izieu recherche un(e) Assistant(e) Comptable pour gérer la comptabilité et les ressources humaines. Le candidat idéal possède unBAC + 2 en comptabilité ou gestion, avec au moins deux ans d'expérience dans le secteur associatif. Ce poste en CDI à temps plein nécessite des compétences en comptabilité et des connaissances sur les logiciels SAGE et SILAE. Un environnement dynamique et collaboratif attend le futur employé.

Prestations

Complémentaire santé

Rémunération au groupe C de la convention collective Eclat avec 13è mois

Qualifications

• Connaissances solides en comptabilité.
• Connaissances en législation sociale et fiscale.
• Expérience de 2 ans minimum en comptabilité dans le secteur associatif.
• Capacité à s'adapter à de nouveaux outils informatiques.

Responsabilités

• Tenue de la comptabilité de l'Association et du Fonds de Dotation.
• Établissement des bulletins de paie.
• Gestion des factures fournisseurs et préparation des paiements.
• Déclarations fiscales et sociales.

Connaissances

Comptabilité fournisseurs

Codifier une facture

Enregistrer les recettes d'une entreprise

Gestion des dossiers du personnel

Traiter les factures et les rapprochements bancaires

Formation

BAC + 2 en comptabilité ou gestion

Outils

SAGE 100 C

SILAE

Excel

Description du poste

Assistant / Assistante comptable (H/F) 01 - IZIEU

Offre n° 200SDVF Assistant / Assistante comptable (H/F)

La Maison d'Izieu recherche un comptable assistant administratif RH (H/F). Prise de poste mars 2026  Date limite des candidatures : 12/12/2025 entretiens de recrutement en janvier 2026

A. COMPTABILITÉ
Tenue générale de la comptabilité de l'Association Maison d'Izieu et du Fonds de Dotation : saisie de l'ensemble des opérations comptables (logiciel SAGE 100 C), suivi des immobilisations, participation aux opérations de clôture en lien avec le cabinet d'expertise comptable et le commissaire aux comptes, suivi et formalisation des flux entre les deux structures.
Gestion des factures fournisseurs, préparation des paiements.
Gestion des factures à destination des tiers et suivi (relances notamment via Chorus Pro, pointage des virements Hello Asso/Pass Culture/Pass Région, Chèques Vacances.)
Contrôle, suivi et comptabilisation des recettes de la structure et notamment de caisse en lien avec l'équipe de billetterie librairie Suivi de la maintenance du TPE. Gestion du fonds de caisse (commande de monnaie).
Rapprochement bancaire mensuel, suivi de la trésorerie, relations avec les banques (dépôt des fonds).
Suivi et assistance établissement des dossiers de subventions, suivi des budgets (mise à jour de tableaux de bord) en lien avec la responsable Administration Finances.
Archivage des pièces comptables.

B. PAIE ET ASSISTANCE RESSOURCES HUMAINES
Établissement des bulletins de paie sur logiciel SILAE.
Établissement des DPAE et DSN.
Déclarations fiscales et sociales (relations avec les organismes sociaux et impôts).
Suivi des notes de frais.
Participation aux tableaux de bord sociaux concernant notamment la masse salariale.
Ponctuellement assistance à d'autres dossiers d'administration courante liés aux ressources humaines (recrutements, convocations médecine du travail, suivi complémentaire santé et prévoyance, suivi dossiers formations, suivi des temps et des absences sur logiciel OCTIME).

Le/la Comptable travaille en lien avec toute l'équipe de l'association. Sa présence est requise lors des réunions d'équipe. Ses horaires hebdomadaires sont fixes et peuvent être modifiés ponctuellement, selon l'activité. La personne est amenée à travailler exceptionnellement le week-end et les jours fériés en fonction des nécessités de service (dates liées aux commémorations ou événements culturels). Le/la Comptable/assistant administratif doit être en mesure de suppléer ou renforcer tout service de l'association, dans la mesure de ses compétences, pour assurer une continuité de service.

CDI Temps plein (37h avec 12 jours RTT). Poste sédentaire.

Connaissances
Le/la Comptable Assistant(e) Administratif(ve) doit avoir :
- des connaissances solides en comptabilité (BAC + 2 minimum en comptabilité ou gestion)
- des connaissances en législation sociale et fiscale
- des connaissances en traitement de la paie
- la capacité à s'adapter à de nouveaux outils informatiques.
- des connaissances du statut associatif

Savoir-faire
- La maîtrise des outils bureautiques (Excel.) et de logiciels métiers (comptabilité, paies).
- Organiser son travail et hiérarchiser les tâches en fonction des impératifs de l'activité.
- Apporter un soutien solide à la Responsable Administration Finances.
- Savoir conserver une réserve au sein de l'équipe concernant toute information liée aux chiffres et données administratives de l'association.

Qualités personnelles
- Rigueur, précision.
- Capacité à travailler en équipe et en binôme, diplomatie, discrétion.
- Autonomie dans son travail mais sachant rendre compte.
- Être force de proposition sur ses domaines techniques.
- Intéressé par les enjeux traités au musée mémorial d'Izieu pour faire partie intégrante de l'équipe. Il sait en comprendre le projet global.
- Une expérience de 2 ans minimum en comptabilité dans le secteur associatif serait un plus.

Type de contrat CDI
Contrat travail
Durée du travail 37H/semaine
Travail en journée
Conditions de travail Station assise prolongée
Salaire

• Complémentaire santé
• Rémunération au groupe C de la convention collective Eclat avec 13è mois

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) - Secteur associatif si possible. Cette expérience est indispensable.
• Bac+2 ou équivalents Comptabilité. Cette formation est indispensable.
• Bac+2 ou équivalents Gestion association. Cette formation est indispensable.

Compétences

• Codifier une facture
• Comptabilité fournisseurs
• Enregistrer les recettes d'une entreprise
• Gestion des dossiers du personnel
• Traiter les factures et les rapprochements bancaires

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Gestion des sites et monuments historiques et des attractions touristiques similaires

Employeur

Lieu d'histoire et de mémoire, la Maison d'Izieu (association loi 1901) gère et aménage le site du mémorial et développe ses activités selon plusieurs orientations:
- Perpétuer le souvenir des 44 enfants juifs, de leurs directeurs et éducateurs, déportés le 6 avril 1944, ainsi que celui de tous les enfants qui, avec la complicité active de l'État français, furent victimes du nazisme,
- Informer et éduquer, par l'étude, la réflexion et la pédagogie, tous les publics.