ASI en IME (H/F)

IME DE L HORME; L'Horme; Sur place; EUR 11 000 - 16 000; Temps partiel

Résumé du poste

L'IME DE L HORME recrute un agent de propreté chargé du nettoyage et de l'entretien des locaux dans un établissement médico-éducatif accueillant des enfants et jeunes entre 5 et 20 ans.

Vous appliquerez les règles d'hygiène et de sécurité, préparerez le matériel et soutiendrez les services liés aux repas. Poste en CDD à temps partiel sur horaires de journée.

Qualifications

• 3 mois d'expérience nettoyage en collectivités exigé
• Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité
• Connaissance HACCP appréciée
• Capacité à travailler en équipe
• Bon relationnel et sens du service
• Respect des consignes et sécurité au travail
• Rigueur et précision dans le travail quotidien
• Bonne organisation et autonomie

Responsabilités

• Effectuer les opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, locaux, mobiliers et petits équipements selon les règles d'hygiène et de sécurité établies
• Utiliser les matériels et produits d'entretien conformément aux règles de sécurité et en employant les équipements de protection prévus
• Mise de table pour les repas des enfants et des accompagnants
• Approvisionner les distributeurs de papier jetable et de savon, alerter sur les besoins de renouvellement de commande
• Selon les besoins, intervenir comme agent de réchauffe sur le temps des repas

Connaissances

Techniques de nettoyage

Hygiène et sécurité

Connaissance HACCP

Esprit d'équipe

Rapporter incidents

Règles sécurité

Baliser zones glissantes

Préparer matériel

Désinfection des surfaces

Sens du service

Écoute et empathie

Rigueur et précision

Description du poste

Actualisé le 24 septembre 2026
Employeur handi-engagé

Au sein d'un Institut Medico Educatif qui accueillent des enfants et jeunes de 5 à 20 ans, porteurs de déficience intellectuelle et/ou de Troubles du Spectre Autistique. , vous assurez la responsabilité du maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux, mobiliers et matériels de l'établissement. vous contribuez également à la qualité de l'accueil des personnes. vous serez notamment en charge de :- Effectuer les opérations de propreté, de nettoyage et d'entretien des surfaces, locaux, mobiliers, matériels et petits équipements selon les règles et procédures d'hygiène et de sécurité établies,- Utiliser les matériels et produits d'entretien conformément aux règles de sécurité et en employant les équipements de protection prévus,- Mise de table pour les repas des enfants et des accompagnants- Approvisionner les distributeurs de papier jetable, de savon, et alerter sur les besoins de renouvellement de commande- Selon les besoins, la personne peut être sollicitée pour intervenir en tant qu'agent de réchauffe sur le temps des repas.Compétences :- Maitriser les techniques et matériels de nettoyage,- Maitriser les règles et procédures d'hygiène et de sécurité,- Connaissance des méthodes HACCP appréciées- Avoir le sens du travail en équipe- Conduire son action dans le sens des recommandations des bonnes pratiques professionnellesConditions : CDD de remplacements ponctuels possibles sur autre structure de Saint Etienne.Du lundi au vendredi - Horaire de journéeApplication Convention collective du 15 mars 1966

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 20H/semaineTravail en journée
Conditions de travail En contact avec du public
Salaire

• selon convention collective 1966

Expérience

• 3 Mois - Nettoyage en collectivités exigé Cette expérience est indispensable

Compétences

• Caractéristiques des produits d'entretien Cette compétence est indispensable
• Entretenir une surface, un sol Cette compétence est indispensable
• Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Cette compétence est indispensable
• Normes d'hygiène et de propreté Cette compétence est indispensable
• Rapporter les incidents et anomalies rencontrés Cette compétence est indispensable
• Règles et consignes de sécurité Cette compétence est indispensable
• Baliser les zones glissantes
• Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux
• Préparer du matériel en prévision d'un travail
• Techniques de désinfection des surfaces

Savoir-être professionnels

• Avoir le sens du service
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Employé non qualifié
• Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Employeur

20 à 49 salariés

structure qui accueille des enfants sur horaires de journée et hors vacances scolaires.gérée par pôle ADPAPEI du Gier par le responsable de pôle M Langlois nicolas.