ASH pour nursing et aide à la personne secteur ouvert (H/F)

MAISON DE RETRAITE LES TERRASSES; Puymirol; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Temps partiel

Résumé du poste

Un EHPAD local recherche un(e) ASH pour accompagner 71 résidents dans leur quotidien. Vous participerez aux soins d'hygiène et de confort en équipe pluridisciplinaire. Une expérience d'un an en soins auprès de personnes âgées est requise. Le contrat est un CDD de remplacement à temps partiel, débutant le 05/01/2026, avec un salaire brut de 1900 € mensuels. Poste avec travail le week-end et en horaires décalés.

Prestations

Primes

CE

Chèques vacances

Qualifications

• Expérience de 1 an en soins auprès des personnes âgées indispensable.
• Capacités d'adaptation et d'organisation exigées.
• Respect des règles d'éthique et de déontologie.

Responsabilités

• Participer aux soins d'hygiène et de confort.
• Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
• Assurer les transmissions écrites et orales.

Connaissances

Nettoyage et désinfection

Esprit d'équipe

Autonomie

Formation

CAP, BEP ou équivalent en Santé

Bac ou équivalent en Accompagnement éducatif et social

Description du poste

Offre n° 201HFXH ASH pour nursing et aide à la personne secteur ouvert (H/F)

Au sein d’un EHPAD de 71 résidents vous accompagnerez le résident dans son quotidien. Nous recherchons un(e) ASH Soins unité fermée ou secteur ouvert. Début du contrat dès que possible. Expérience ASH soins souhaitée.

Activités

• Participer au processus global des soins d’hygiène et de confort tels que les soins de nursing, de prévention et de maintien de l’autonomie en collaboration avec l’infirmier.
• Travailler dans une équipe pluridisciplinaire.
• Assurer les transmissions écrites et orales.

Vous aimez travailler en équipe, êtes soucieux(se) du bien‑être des personnes âgées et avez des capacités d’adaptation et d’organisation. Une équipe pluridisciplinaire inscrite dans la démarche Humanitude propose un accompagnement de proximité et individualisé afin de répondre aux besoins des résidents. Elle est composée d’un médecin coordonnateur, d’une cadre de santé, de 3 infirmières, d’une psychologue, d’aides‑soignantes, d’agents des services hospitaliers qualifiés. L’établissement est équipé de matériel : rails de transferts, lève‑malades et verticalisateurs, logiciel de soins informatisé. Existence d’une astreinte IDE de nuit, et d’une astreinte administrative. CDD de remplacement à temps partiel 80 % un mois renouvelable. Début contrat le 05/01/2026. Cycle de travail en journée de 7 h30 – Travail 1 week‑end sur 2. Expérience exigée en soins auprès de la personne âgée.

Contrat & Conditions de travail

• Type de contrat : CDD - 1 mois
• Contrat de travail : Temps partiel – 28 h/semaine
• Horaires décalés
• Travail les week‑ends et jours fériés
• Mobilisable en urgence
• Travail par roulement
• Salaire brut : Mensuel de 1900 € sur 12 mois
  • Primes
  • CSE
  • Chèques vacances
• Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 an(s) (indispensable)
• CAP, BEP et équivalents Santé
• Bac ou équivalent Accompagnement éducatif et social

Compétences

• Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l’installation sanitaire
• Respecter les règles d’éthique et de déontologie

Savoir‑être professionnels

• Avoir l’esprit d’équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d’autonomie

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

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