Architecte Solution PLM Windchill

Capgemini; Toulouse; Hybride; EUR 90 000 - 120 000; Plein temps

Résumé du poste

Capgemini, basé à Toulouse, recherche un Architecte PLM pour piloter la définition de solutions PLM et l’upgrade vers Windchill. Vous analyserez le processus métier du client, formaliserez les exigences techniques et encadrerez les équipes lors des phases réponse et réalisation.

Le poste nécessite des compétences en leadership, une bonne maîtrise du français et de l’anglais, et une expérience sur des projets Agile est un atout.

Qualifications

• Capacité de leadership et d’adaptation démontrée.
• Expérience d’encadrement d’équipe exigée ou souhaitable.
• Connaissance des technologies PTC (Windchill) est nécessaire ou fortement appréciée.
• Maîtrise de l’anglais et du français à l’oral et à l’écrit.
• Expérience sur un projet Agile est un atout.

Responsabilités

• Comprendre le processus métier du client et définir des concepts et approches méthodologiques de définition de solution.
• Interpréter et traduire les besoins clients pour définir les exigences techniques et fonctionnelles.
• Écrire les premiers niveaux de spécifications.
• Définir la stratégie d’upgrade et de migration vers Windchill, en lien avec les roadmaps éditeurs.
• Encadrer des équipes en phase de réponse et de réalisation.
• Participer au développement, à la présentation des offres et propositions commerciales (avant-vente, delivery) et assurer une veille technologique.

Connaissances

Leadership

Adaptation

Team management

PTC technologies

Anglais et Français

Outils

Windchill

Description du poste

Missions

En tant qu’Architecte PLM, vos responsabilités principales seront les suivantes:

• Comprendre leprocessus métier du client,définir des conceptset approches méthodologiques dedéfinition de solution
• Interpréter et traduire les besoins clients pour en définir lesexigences techniques & fonctionnelles;
• Ecrire les premiers niveaux despécifications;
• Définir la stratégie d’upgrade et de migration vers la solution PLM Windchill,en lien avec les roadmaps éditeurs et être force de proposition auprès du client.
• Encadrer des équipesen phase de réponse et de réalisation ;
• Vous pouvez être amené(e) àparticiper au développement et à la présentation des offres et des propositions commerciales(avant-vente, delivery) et vous assurez la veille technologique.

Description du profil :

Profil Vous avez des capacités de leadership et d’adaptation ; Vous disposez d’une expérience d’encadrement d’équipe ; Vous connaissez les technologies PTC ; Vous maîtrisez l’anglais et le français (oral & écrit) ; Une expérience sur un projet en mode Agile est un atout.

3 raisons de nous rejoindre Qualité de vie au travail :

accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu :

certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE :

plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.