Architecte Cloud Solutions H/F

Talan; Paris; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail jusqu’à 5 jours

Actionnariat salarié

Mutuelle

Tickets restaurant

Prime vacances

Transport 50%

Job summary

Talan recherche un Architecte Cloud Solutions Microsoft Azure à Paris pour concevoir et déployer des architectures cloud performantes et sécurisées. Vous travaillerez avec les équipes développement et exploitation et conduirez les migrations, les mises en œuvre sécurisées et l’optimisation des coûts.

Le poste est en CDI, avec télétravail hybride et mobilités France et internationales selon les missions, ainsi que des propositions d’évolution et mentoring.

Qualifications

• 8–10 ans d’expérience en architecture applicative cloud Microsoft Azure.
• Maîtrise des services Azure DevOps, Security et Migration.
• Connaissance approfondie de l’Infrastructure as Code et DevOps.

Responsibilities

• Concevoir des architectures cloud sur Microsoft Azure.
• Intégrer les solutions cloud dans l’environnement client.
• Assurer sécurité et conformité des deployés.
• Diriger les activités d’avant-vente et conseiller les clients.
• Optimiser coût et performance des services cloud.
• Rester à jour sur les innovations Azure.
• Collaborer avec les équipes développement et exploitation.

Skills

Azure Architecture

Azure Services

IaC

DevOps

Communication

Education

Microsoft Azure Architect Certification

Tools

Azure DevOps

Azure Security

Azure Migration

Job description

En tant qu’Architecte Cloud Solutions Microsoft Azure, vous serez responsable de la conception et de l’implémentation de solutions cloud innovantes et performantes pour nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement et d’exploitation pour garantir une architecture optimale et sécurisée.

Responsabilités :

• Concevoir des architectures cloud sur la plateforme Microsoft Azure.
• Collaborer avec les équipes techniques pour intégrer les solutions cloud dans l’environnement client.
• Assurer la sécurité et la conformité des solutions déployées.
• Fournir une expertise technique lors de la migration des applications et des données vers Azure.
• Optimiser les coûts et la performance des services cloud.
• Rester à jour avec les dernières innovations de Microsoft Azure et les meilleures pratiques du secteur.
• Contribuer en tant que Leader aux activité d'avant-vente

Compétences requises :

• Solide expérience en architecture de solutions cloud, en particulier sur Microsoft Azure.
• Maîtrise des services Azure tels que Azure DevOps, Azure Security, et Azure Migration.
• Connaissance approfondie des principes d’Infrastructure as Code et de DevOps.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les parties prenantes.
• Certification(s) Microsoft Azure Architect est un plus.

Vous avez entre 8 et 10 ans d’expérience en développement et définition d’architecture applicative dans des environnementsMicrosoft, vous avez une très bonne connaissance des enjeux et solutions liées à la sécurité applicative.

Maîtrise des méthodes de conduite de projet et de l’organisation des entreprises,

Bon relationnel et bon communicant,

Capacité à convaincre et à résoudre des problèmes,

Attitude positive, esprit d’équipe et d’initiative, créativité.

LA SUITE DES EVENEMENTS

• Un échange de 45 min en visio avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel
• Un entretien avec l'un de nos Managers de notre pôle,pour échanger sur votre parcours, ainsi qu'une discussion technique pourvoir si nos attentes réciproques correspondent (1h)
• Le Directeur de Tech Digital & Platforms, veut vous rencontrer (1h)

NOS + :

• Locaux modernes en centre-ville
• Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €
• Actionnariat salarié
• Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
• Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
• Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants).
• Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
• Mobilité en France et à l’étranger
• Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public),mutuelle
• Primes de cooptation de 500 à 4000 €
• Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique

Cette offre est faite pour vous: vous recherchez un CDI avec une organisation en télétravail hybride selon les besoins de nos clients.