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Tu currículum y tu carta de presentación, adaptados exactamente a lo que buscan contratar.
Sysco France recherche un approvisionneur (H/F) en CDD de 18 mois sur Annecy (74). Rattaché(e) au responsable approvisionnement, vous garantissez la disponibilité des produits et optimisez les niveaux de stock.
Vous gérez le cycle de vie des articles, élaborez les prévisions et passez les commandes auprès des fournisseurs. Maîtriser Excel et idéalement un ERP est nécessaire pour réussir dans ce poste.
Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration.
Près de 4000 collaborateurs avec la même raison d'être : Relier le monde en distribuant des produits alimentaires et en prenant soin les uns des autres.
Rattaché(e) au responsable approvisionnement, nous recrutons en CDD (18 mois) pour notre site d'Annecy (74), un :
Sysco est le leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour les professionnels de la restauration.
Près de 4000 collaborateurs avec la même raison d'être : Relier le monde en distribuant des produits alimentaires et en prenant soin les uns des autres.
Rattaché(e) au responsable approvisionnement, nous recrutons en CDD (18 mois) pour notre site d'Annecy (74), un :
Vos principales missions sont les suivantes :
Chez Sysco, la diversité n'est pas simplement un mot, c'est la recette de notre succès!
De formation Bac+2 à Bac+5 en Supply Chain, Logistique ou Gestion, vous disposez idéalement d'une première expérience en approvisionnement, gestion de stock ou prévision des ventes.
Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle. Vous aimez travailler dans un environnement dynamique demandant réactivité, anticipation et prise de décision.
La maîtrise d'Excel est indispensable ; la connaissance d'un ERP ou d'un outil d'approvisionnement constitue un plus.
Vous êtes à un clic de l'aventure SYSCO!
Sysco collabore avec des acteurs spécialisés pour favoriser l'embauche de personnes en situation de handicap et l'inclusion. Enfin Sysco développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.