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Tailored resume and cover letter, ready to send.
Groupe Merling recherche un approvisionneur de distributeurs automatiques H/F pour son agence de Perigny (17180). Le poste est à temps plein sur un horaire de 7h à 15h, du lundi au vendredi, avec véhicule de service et carte essence fournis. CDI à durée déterminée de 6 mois, rémunération brute mensuelle de 1 873,13 €.
Le candidat idéal sait travailler en équipe, est organisé et autonome, et dispose du Permis B pour se déplacer sur le secteur.
Lieu 17180 Périgny France
Type du poste Contrat à Durée Déterminée
De la pause travail, au café entre amis à la sortie du lycée, en passant par le rituel familial, l'instant café est au centre de nos vies. Torréfacteur et distributeur de café depuis 1979, Le Groupe Merling accompagne tous ces moments en proposant à ses clients, un café de qualité fraîchement torréfié. Grâce à nos différentes agences réparties sur l’arc Atlantique et le centre de la France, nos 630 collaborateurs assurent quotidiennement un service de proximité pour une satisfaction client optimale. Bienveillance, Solidarité, Engagement : nous rejoindre, c’est intégrer une entreprise familiale et française fondée sur l’esprit d’équipe et la convivialité.
Vous recherchez un équilibre vie privée/vie professionnelle? Nos horaires pourront vous le permettre puisque vos horaires seront7h/15h du lundi au vendredi !
Ce poste demande dynamisme, polyvalence et rythme: si vous aimez les métiers de terrain alors ce poste est fait pour vous!
Rattaché(e) à l’agence de PERIGNY, votre mission principale consiste à remplir et nettoyer les machines sur votre secteur :
A vous de nous convaincre!
Vous disposez du Permis B obligatoirement
Une expérience en grande distribution ou restauration rapide peut être un plus. Par ailleurs, un poste en itinérance peut également vous permettre d’être plus à l’aise sur ce poste.
A la fois sérieux (se), et organisé(e), vous appréciez être autonome et avez à la fois le sens du service client.
Poste en CDD 6 mois
Rémunération : 1873.13€ bruts
Véhicule de service (carte essence).
Afin de mieux vous connaitre et de comprendre ce qui vous motive à nous rejoindre, notre processus de recrutement se déroulera en plusieurs étapes (en visio ou en présentiel) : Vous aurez un échange avec le service recrutement qui pourra être complété par un questionnaire de personnalité et vous serez reçu(e) en entretien par le manager recruteur.
Nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle et le Groupe Merling s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité des individus au sein de ses équipes.
A compétences égales nous acceptons toutes les candidatures.
À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV pourront être vérifiées par un contrôle de référence.
Ces étapes peuvent varier légèrement en fonction des postes.