Apprenti(e) Opérateur(rice) en Injection et Moulage F/H

MBDA; Centre-Val de Loire; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de haute technologie recherche un alternant pour rejoindre son service de protection thermique. Vous serez impliqué dans la réalisation de pièces composites et vous contribuerez à des opérations de moulage. Le poste propose une rémunération avantageuse avec des primes et divers avantages tels que la restauration d'entreprise et l'aide au logement pour les salariés.

Prestations

Remboursement de la CVEC

Congés révision

Remboursement partiel de la carte de transport

Restaurant d'entreprise

Protection sociale

Aide au logement

Qualifications

• Compétences en moulage et en démoulage.
• Capacité à préparer des articles et des pièces.
• Aptitude à suivre les procédures en vigueur.

Responsabilités

• Réalisez des opérations de moulage et démoulage suivant un Ordre de Fabrication.
• Maintenez propre et rangé votre environnement de travail selon les standards.

Description du poste

Au sein de la Direction des Opérations, vous êtes intégré(e) au service « Protection Thermique Moulage » en charge de réalisation de pièces composites et de protections thermiques de sous-ensembles mécaniques.

Intégrez la Direction qui, tout au long du cycle de développement, conçoit, fabrique et teste nos systèmes de missiles, ainsi que les équipements associés !

Objectif de votre alternance

Grâce à vos compétences, vous :

• Réalisez des opérations de moulage et démoulage suivant un Ordre de Fabrication ;
• Effectuez des opérations de préparation des articles et des pièces ;
• Démoulez et assurez les finitions nécessaires au regard des procédures en vigueur ;
• Participez aux réunions de service quotidiennes et aux rituels du service ;
• Maintenez propre et rangé votre environnement de travail selon les standards en vigueur dans le service.

En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s'inscriront dans le cadre innovant de l'entreprise.

Rémunération et avantages

Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu’une prime d'ancienneté au-delà d’un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d’ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile‑travail, restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d’entreprise, aide au logement (double résidence)…

Parce que se lancer sur le marché de l’emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d’études. L’objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.