Apprenti aide-soignant F/H/X

Korian; Nice; Sur place; EUR 9 500 - 20 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation rémunérée

Aide au logement

CSE et avantages sociaux

Congés pour s’occuper d’un proche

Résumé du poste

Korian propose une formation de 12 à 18 mois pour devenir aide-soignant, avec 50% de théorie et 50% de pratique dans l’un de nos établissements. Une place en école est suivie d’un CDI/CDI/CDD selon les résultats et les besoins.

La rémunération est une formation rémunérée entre 848€ et 1766€ nets, supérieure au SMIC, avec des aides au logement et des avantages du CSE.

Qualifications

• Formation de 12 à 18 mois en soins, avec 50% de pratique en établissement.

Responsabilités

• Écouter et rassurer les résidents et patients.
• Accompagner les résidents dans leurs activités du quotidien.
• Travailler avec les équipes pour assurer le bien-être et la sécurité des résidents.

Connaissances

Écoute et lien social

Description du poste

Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents.

Dans nos 270 maisons de retraite Korian, refaire le monde avec Monique fait partie du métier d’aide-soignant, en plusdes soins: vous écoutez, rassurez et créez du lien en accompagnant les résidents et patients dans leurs activités duquotidien.

En pratique: uneformation de 12 à 18 mois avec 50% de théorique dans l’un des 12 sites de notreCFA des Métiers du Soin et 50% de pratique dans l’un de nos établissements.

Rémunération& avantages

• Une place en école et uneentreprise d’accueilavec un CDI/CDD à la clé;
• Formation rémunérée entre848€ et 1766€ nets(supérieure au SMIC car baséesur le SMC) ;
• Dispositifsd’aide au logement;
• Accèsaux offres du CSE (subventions pour les loisirs, abonnements culture etsport, voyages…);
• Congéspour s’occuper d’un parent ou enfant malade;
• Fondsde solidarité (hébergement d’urgence, obsèques…);
• Assistantessociales du personnel;
• Entant qu’apprenti, vous avez le droit à la prime d’activité, aux APL, àl’aide à l’obtention du permis de conduire et à l’aide Mobili-Jeune.

Rejoindre notre établissement, c'est :

• Deshoraires stables;
• Un établissement à taille humaine ;
• Du matériel et des protocoles pour bien travailler ;
• Desformations;
• Des mobilités géographiques et fonctionnelles ;
• Avantages d’une grande entreprise ;
• Avantages sociaux: CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports.