ANIMATEUR(TRICE) PÉRI-MIDI - ACM DE RANS (H/F)

COMMUNAUTE DE COMMUNES JURA NORD

Rans

Sur place

EUR 19 000 - 23 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Complémentaire santé
Formations
CNAS après un an
Équipe conviviale
Journées variées

Résumé du poste

La Communauté de Communes Jura Nord recrute pour l’Accueil Collectif de Mineurs de Rans un animateur(trice). Vous accompagnerez les enfants lors du repas et de la pause méridienne, en assurant sécurité, convivialité et autonomie.

Profil recherché: BAFA ou CAP AEPE ou diplôme équivalent, dynamisme, capacité à encadrer, et travail en équipe; expérience auprès des enfants souhaitée, débutants acceptés avec motivation.

Qualifications

  • Diplôme obligatoire : BAFA, CAP AEPE ou diplôme équivalent.
  • Expérience auprès des enfants souhaitée.
  • Capacité d'encadrer un groupe d'enfants avec sérieux et bonne humeur.

Responsabilités

  • Accompagner les enfants pendant le repas et favoriser leur autonomie.
  • Encourager le respect, l'entraide et le vivre-ensemble.
  • Veiller au bien-être et à l'épanouissement de chaque enfant.
  • Garantir la sécurité physique, morale et affective du groupe.
  • Être à l'écoute des besoins des enfants et les accompagner avec bienveillance.
  • Collaborer avec l'équipe d'animation et la direction pour assurer le bon déroulement du service.
  • Faire preuve de réactivité.

Connaissances

Dynamique et bienveillant
Bon relationnel
Capacité d'encadrer un groupe
Travail en équipe
Ponctuel et organisé
Réactivité et écoute
Adaptabilité
Expérience avec enfants (un plus)

Formation

BAFA
CAP AEPE
Diplôme équivalent

Description du poste

Le métier où chaque midi devient une aventure !Tu as de l'énergie à partager, le sourire facile et une imagination qui déborde ?Tu sais calmer un débat passionné sur \"qui était assis là hier\" tout en aidant à finir les épinards ?Tu es capable d'écouter une histoire de dragon, de licorne ou de Pokémon avec le même enthousiasme qu'à la première fois ?Alors, nous avons peut-être la mission idéale pour toi !

TA MISSION

Au sein de l'Accueil Collectif de Mineurs (ACM) de Rans, tu accompagneras les enfants pendant le temps du repas et de la pause méridienne. Ton rôle ? Faire de ce moment un temps agréable, sécurisant et convivial où chacun trouve sa place. Au quotidien, tu seras amené(e) à :

  • Accompagner les enfants pendant le repas et favoriser leur autonomie.
  • Encourager le respect, l'entraide et le vivre-ensemble.
  • Veiller au bien-être et à l'épanouissement de chaque enfant.
  • Garantir la sécurité physique, morale et affective du groupe.
  • Être à l'écoute des besoins des enfants et les accompagner avec bienveillance.
  • Collaborer avec l'équipe d'animation et la direction pour assurer le bon déroulement du service.
  • Faire preuve de réactivité, parce qu'un repas avec des enfants réserve parfois plus de rebondissements qu'un épisode de série !
LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHON

Diplôme obligatoire : BAFA, CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou diplôme équivalent.

  • Dynamique, souriant(e) et bienveillant(e).
  • Créatif(ve) et plein(e) d'idées.
  • Capable d'encadrer un groupe d'enfants avec sérieux et bonne humeur.
  • À l'aise dans le travail en équipe.
  • Ponctuel(le), organisé(e) et fiable.
  • Capable de t'adapter rapidement aux imprévus du quotidien.
  • Une expérience auprès des enfants serait un plus.
CONDITIONS D'EMPLOIC

CDD jusqu'au 31 août 2027 ou recrutement statutaire pour les fonctionnaires. Prise de poste : dès que possible. Temps de travail : 8h51 par semaine annualisées. L'annualisation, c'est quoi ? Le temps de travail est réparti sur l'ensemble de l'année. Certaines périodes peuvent être plus chargées que d'autres, mais votre rémunération reste lissée et stable chaque mois.

PLANNING INDICATIF

Lundi - Mardi - Jeudi - Vendredi 11h30 - 14h00. Mercredi - Non travaillé.

CONGÉS

Deux semaines pendant les vacances de fin d'année. Les trois premières semaines du mois d'août.

RÉMUNÉRATION

Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale, cadre d'emplois des Adjoints d'Animation, en fonction de votre expérience et des modalités de recrutement.

LES PETITS PLUS
  • Participation financière à la complémentaire santé sous conditions.
  • Accès à des formations complémentaires.
  • Adhésion au CNAS après un an d'ancienneté.
  • Une équipe conviviale et à taille humaine.
  • Des journées qui ne se ressemblent jamais.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Parce qu'ici, un simple midi peut :

  • Commencer par un repas animé.
  • Se poursuivre par des échanges, des jeux et des fous rires.
  • Et se terminer avec la satisfaction d'avoir contribué à une belle journée d'enfant.

Type de contrat CDD - 12 Mois

Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 8H51/semaine Travail en journée

Salaire

  • CSE
  • Restauration
  • Complémentaire santé
  • grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale, cadre d'emplois des Adjoints d'Animation

Déplacements : Ponctuels

Expérience
  • Débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents- BAFA Cette formation est indispensable
Compétences
  • Accueillir, rassurer, orienter, informer une personne et son entourage
  • Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • Connaissance des jeux éducatifs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Organiser des ateliers créatifs pour divers groupes d'âge
  • Promouvoir le respect mutuel entre les jeunes
  • Stimuler les capacités cognitives et motrices
  • Susciter l'intérêt, l'autonomie, l'expression, l'émancipation et la curiosité
  • Sécurité des espaces de jeu
  • Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir le sens du service
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
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