Une candidature complète en une minute — un CV et une lettre de motivation personnalisés, prêts à être envoyés.
Odel recrute des animateurs/trices pour l’Accueil de Loisirs d’Ollioules, ouvert pendant les vacances scolaires et avec possibilité d’intervention les mercredis. Rémunération annoncée de 52,93 € brut par jour.
BAFA ou équivalent souhaité, sens des responsabilités et engagement éducatif, ainsi que créativité et esprit d’équipe seront essentiels pour encadrer des enfants de 3 à 12 ans et assurer un cadre sûr et bienveillant.
À propos de nous
Avec l’Odel, ce sont chaque année plus de 16 000 jeunes qui bénéficient de séjours de vacances, accueils de loisirs et classes de découverte.
Plus de 380 salariés permanents œuvrent au quotidien au sein de ses différents pôles d’activités.
Dans ce cadre, nous recrutons des animateurs/trices pour l’Accueil de Loisirs d’Ollioules, ouvert pendant les vacances scolaires, avec possibilité d’intervention les mercredis.
Au sein de l’accueil collectif de mineurs, vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique et à l’animation des enfants pendant les vacances scolaires de la Toussaint et les Mercredis dès le 02/09/26.
Disponible pendant les vacances de février et/ou les mercredis ? Rejoignez l’Odel et participez à des temps de loisirs de qualité pour les enfants !
« À compétence égale, une attention particulière sera donnée aux bénéficiaires de l’obligation d’emploi. »
Les champs marqués d'un astérisque* sont obligatoires. En postulant à une offre d’emploi de Odel, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à : magali.sparano@odelvar.com Pour plus d’informations, vous pouvez également consulter notre Politique de traitement des données à caractère personnel.
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