ANIMATEUR·RICE DE RELAIS PETITE ENFANCE

Ville et Eurométropole de Strasbourg; Strasbourg; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime de fin d’année

Aides à la mobilité

Restauration

Mutuelle et prévoyance

CNAS (chèques vacances)

Résumé du poste

La Ville et Eurométropole de Strasbourg recrute un assistant socio-éducatif pour la Direction de l'Enfance et de l'éducation. Poste en catégorie A, fonctionnaire ou contractuel, 35 heures par semaine, temps plein sur le territoire strasbourgeois.

Vous animez le Relais petite enfance et développez le réseau d’assistants maternels, en coordination avec les partenaires locaux. Expérience confirmée requise et travail en lien avec les familles et les structures d’accueil.

Qualifications

• Diplôme d'État requis dans l'une des filières mentionnées.
• Expérience confirmée en animation de groupes et travail avec les familles.
• Connaissance des cadres législatifs de la petite enfance.

Responsabilités

• Animer et coordonner le Relais petite enfance (RPE) avec les partenaires.
• Promouvoir l’accueil familial et développer le réseau d’assistants maternels.
• Contribuer à améliorer l’accueil individuel des enfants au domicile des assistants maternels.

Formation

DE EJE

DE Assistant social

DE CESF

DE Éducateur spécialisé

Description du poste

Type d'emploi permanent : Fonctionnaire ou contractuel

Type de temps de travail : Temps complet

Temps de travail : 35 heures / semaine

Filière : Sanitaire et Sociale

Grade : assistant socio-éducatif ; assistant socio-éducatif classe exceptionnelle ; éducateurs de jeunes enfants ; éducateurs de jeunes enfants de classe exceptionnel ; puéricultrice ; puéricultrice hors classe

Catégorie : A

Date limite de dépôt de candidature : 11/10/2026

Télétravail : Non

Experiences : Confirmé-e

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l’Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent·es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant·es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,… Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu

La Direction de l'Enfance et de l'éducation compte 1450 agent·es dont les missions sont de concourir au bien-être, au développement et à l'épanouissement des enfants strasbourgeois, et leur offrir un accueil équitable dans des établissements scolaires sécurisés.

Vous ferez partie du service Famille et petite enfance au sein duquel 230 agent·es assurent la coordination et le suivi de plus de 100 établissements et services dédiés à la petite enfance (EAJE, LAPE, Relais PE) dont 30 en gestion directe et 70 en gestion associative.

• Vous animez et gérez le Relais petite enfance (RPE) en lien avec les partenaires institutionnels et les acteurs petite enfance du territoire, conformément au projet du service Famille et petite enfance d’une plateforme d’information sur tous les modes d’accueil.
• Vous promouvez l’accueil familial à travers le développement et l’animation du réseau d’assistant·es maternel·les.
• Vous contribuez à l’amélioration qualitative de l’accueil individuel des enfants au domicile des assistant·es maternel·les.

Vous êtes diplômé d'un diplôme d'Etat d'EJE, assistant·e social·e, conseiller·ère en économie sociale et familiale ou éducateur·rice spécialisé·e.

Vous justifiez d'une expérience confirmée en animation de groupes de jeunes enfants et/ou d'adultes.

• Vos connaissances des dispositions législatives et réglementaires de la petite enfance.
• Vos connaissances du fonctionnement des structures d'accueil collectives, de la participation financière des familles (PSU) et du statut des assistant·es maternel·les.
• Votre capacité à travailler en partenariat et en réseau.
• Votre capacité d'écoute et votre autonomie.

En rejoignant la Ville et Eurométropole de Strasbourg, vous aurez accès à de nombreux avantages (sous conditions) : une prime de fin d’année, des aides à la mobilité, à la restauration, et à la mutuelle et prévoyance, l'adhésion au CNAS (chèques vacances, des tarifs préférentiels pour certains établissements culturels et sportifs, etc.).

Vous êtes fonctionnaire ou lauréat·e d’un concours de la fonction publique : par voie statutaire.

Vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD, dont la durée varie selon le profil.

Vous êtes reconnu·e travailleur·euse handicapé·e : possibilité d’accès par voie contractuelle.