Animateur, responsable du Pôle Jeunesse

Bourse d'emploi du réseau des Centres Sociaux

Saint-Priest

On-site

EUR 23,000 - 31,000

Full time

14 days+

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CDI
Temps plein
Rémunération selon CCN ELISFA

Job summary

Le Centre social Louis Braille de Saint-Priest recrute un/une responsable du Pôle Jeunesse pour conduire les actions jeunesse et assurer les services associés, sous la supervision de la directrice et du coordinateur Enfance/jeunesse.

Vous développerez l’offre sur l’ensemble du territoire, encadrerez l’équipe et les animateurs vacataires, et piloterez les partenariats locaux et les actions Hors les murs.

Qualifications

  • Expérience significative auprès des adolescents et des jeunes.
  • Diplôme dans le champ de l’animation ou du travail social.
  • Capacité à construire des partenariats et à encadrer une équipe.

Responsibilities

  • Mettre en œuvre les actions collectives et les services Jeunesse.
  • Encadrer l’équipe du secteur Jeunesse et accompagner les projets des jeunes.
  • Développer l’offre sur le territoire et favoriser l’engagement citoyen.
  • Assurer le travail administratif et le financement des projets.

Skills

Animation de groupe
Travail avec les jeunes
Recherche de partenariats
Écoute et dialogue

Education

BPJEPS/DEJEPS ou équivalent

Job description

La Ville de Saint-Priest, agréable commune verdoyante, située à l’Est de la région lyonnaise compte environ 49 000 habitants. Le centre socio-culturel Louis Braille, situé en partie en quartier politique de la Ville, recherche son (sa) nouveau (elle) responsable du Pôle Jeunesse.

A travers la conduite d’actions collectives, le projet Jeunesse de la structure est en phase avec le dispositif PS Jeunes soutenu par la CAF du Rhône. Il possède un axe très développé en direction des animations Hors les murs dans une perspective de développement social local à destination prioritairement des jeunes âgés de 12 à 25 ans.

Le (la) responsable du Pôle Jeunesse a pour mission d’assurer la mise en oeuvre de l’ensemble des actions collectives ou individuelles et des services relevant du champ de la Jeunesse, en cohérence avec le projet social et le projet Jeunesse de la structure.

Sous l’autorité de la directrice et du coordinateur Enfance/jeunesse, il (elle) assure une vraie présence de terrain auprès des jeunes, est capable de faire naître et d’accompagner leurs projets, de construire des partenariats avec les acteurs éducatifs du territoire et de s’inscrire pleinement dans le travail de l’ensemble de l’équipe de la structure.

Missions principales:

  • Aller vers et développer l’offre jeunesse sur l’ensemble du territoire de la structure
  • Aller à la rencontre des jeunes sur le périmètre Bel Air, Cordière, Louis Braille, avec des animations Hors les murs, adaptées au terrain
  • Diversifier les temps d’accueil de la jeunesse au sein du Centre social, soirées, samedis, etc.
  • Mobiliser l’outil numérique pour aller vers les jeunes, notamment via le dispositif CAF Promeneurs du Net
  • Développer l’offre en direction des jeunes pour leur permettre de développer leurs prises d’initiatives.
  • Favoriser l’engagement et la citoyenneté des jeunes
  • Faciliter l’expression des jeunes et les rendre acteurs de leurs projets citoyens, culturels, sociaux, sportifs, loisirs, soutenir leur autonomie
  • Mettre en place des actions avec les jeunes visant le vivre ensemble, l’engagement et leur participation citoyenne
  • Valoriser les projets portés par les jeunes
  • Impliquer les parents dans l’offre proposée aux jeunes, favoriser le dialogue avec eux
  • Construire le partenariat et le réseau jeunesse
  • Développer le partenariat autour de la jeunesse sur le territoire,
  • Développer des projets de mobilité européenne et internationale selon les opportunités
  • Participer au réseau PS Jeunes et au réseau Promeneurs du Net
  • Encadrer l’équipe du secteur Jeunesse et contribuer à la vie du Centre social
  • Encadrer l’équipe d’animateurs vacataires du secteur jeunesse
  • Encadrer les séances, les activités et les sorties de l’accompagnement scolaire collège, dans le cadre du CLAS, le mardi soir et le jeudi soir, être en lien avec les parentset les établissements scolaires;
  • Participer à la vie de l’association,
  • Assemblée générale, fête de quartier, et aux projets transversaux entre les secteurs du centre social
  • Accompagner de manière transversale et solidaire le pôle accueil des publics et inscriptions en lien le secteur Jeunesse;
  • Favoriser la transversalité et la coopération intersecteurs, notamment en accompagnant toutes les initiatives des jeunes. Créer des dynamiques partenariales visant à créer et asseoir le nouveau projet Social et l’axe Jeunesse pour la période 2027-2032 et son articulation avec les autres acteurs de la commune (CCAS, Atelier santé ville, Métropole, associations, etc.);
  • Apporter un soutien administratif et/ou logistique au coordinateur Enfance Jeunesse pour faciliter le bon fonctionnement quotidien du centre (méthodologie et rédaction du projet social et de l’axe Jeunesse, représentation, etc.);
  • Assurer la recherche de financements liés à des projets ponctuels, notamment en rédigeant des demandes de subventions adéquates et des bilans. Gérer le suivi administratif et financier du Pôle en lien avec la direction, la comptabilité et le coordinateur Enfance/jeunesse.

Profil recherché: Diplômé(e) de niveau 4 (bac) dans le champ de l’animation ou du travail social obligatoire (BPJEPS, DEJEPS ou équivalent) – Expérience significative auprès des adolescents et des jeunes, de préférence en structure de proximité au sein des quartiers Politique de la Ville – Expérience en animation de groupe, animations de terrain, accompagnement de projets, travail partenarial.

Qualités attendues: écoute, disponibilité, accessibilité, posture d’aller-vers, capacité à prendre des initiatives, sens du travail en équipe, capacité à gérer les tensions, aisance relationnelle et rédactionnelle.

Conditions d’emploi: CDI, temps plein. Rémunération sur la base de la CCN ELISFA. Salaire indicatif de base avec expérience: 2430 € Brut mensuel + reprise d’ancienneté dans la branche, négociable en fonction de l’expérience.

L'annonce expire dans 10:34am le mardi 8 décembre 2026

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