ANIMATEUR EN EHPAD A TEMPS PARTIEL UNITE PROTEGEE (H/F)

Région Nouvelle-Aquitaine; Meyssac; Sur place; EUR 20 000 - 27 000; Temps partiel

Résumé du poste

Région Nouvelle-Aquitaine recherche un Animateur diplômé pour organiser et dispenser des activités dans une unité protégée de 14 résidents. Vous travaillez 3h30 de 9h30 à 13h et participez au service du déjeuner, en collaboration avec les aides-soignants et les cadres de santé sous la responsabilité de la direction de l'établissement.

Le poste est ouvert aux débutants, avec des compétences en animation socioculturelle et en conception/gestion de projet.

Qualifications

• Animateur diplômé
• Expérience: Débutant accepté
• Compétences: Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles; Concevoir et gérer un projet

Responsabilités

• Organiser et dispenser les activités dans une unité protégée de 14 résidents
• Travailler 3h30 de 9h30 à 13h00 et participer au service du déjeuner
• Collaborer avec aides-soignants, infirmiers et cadres de santé sous la direction de la direction de l'établissement

Connaissances

Actions socioculturelles

Conception et gestion de projet

Esprit d'équipe

Formation

Employé non qualifié

Description du poste

Animateur diplômé, vous organisez et dispensez les activités dans une unité protégée de 14 résidents. Vous travaillez 3h30 de 9h30 à 13h00. Vous participez au service du déjeuner dans l'unité. Vous travaillez en collaboration avec des aides soignants, infirmiers, cadres de santé sous la responsabilité de la direction de l'établissement.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles, Concevoir et gérer un projet

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:

• Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
• Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).