Animateur commercial (H/F)

SCALA RH; Toul; Sur place; EUR 34 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dynamique cherche un Animateur Commercial (H/F) dans le secteur de Grand Est, à Toul. Le candidat idéal devra encadrer une équipe, définir les objectifs commerciaux et garantir la satisfaction client. Ce poste offre une rémunération attractive fixe + primes, un CDI avec 35 heures/semaine, ainsi que divers avantages comme un véhicule de fonction et des allocations repas. Le candidat devra avoir au minimum un Bac+2 en commerce et une expérience en management.

Prestations

Véhicule de fonction

Mutuelle familiale

Allocation repas

Avantages CSE

Qualifications

• Formation Bac+2 minimum en commerce, gestion ou équivalent.
• Expérience confirmée en management d'équipe commerciale.
• Capacité de jugement et de prise de décision.

Responsabilités

• Définir et appliquer la politique commerciale sur votre territoire.
• Animer, encadrer et motiver une équipe de Conseillers Commerciaux.
• Garantir la satisfaction client et le développement du chiffre d'affaires.

Connaissances

Expérience en management d'équipe commerciale

Excellentes qualités relationnelles

Leadership naturel

Maîtrise des outils bureautiques

Formation

Formation Bac+2 minimum en commerce

Outils

Logiciels CRM

Description du poste

Offre n° 201PJYW Animateur commercial (H/F)

Offre d'emploi : Animateur Commercial (H/F) – Secteur Nord Meurthe-et-Moselle (54) & Meuse (55) – Rattaché à Toul / Metz

Vos missions

• Participer à la définition et à l'application de la politique commerciale du groupe sur votre territoire.
• Animer, encadrer et motiver une équipe de Conseillers Commerciaux.
• Fixer les objectifs, suivre les résultats individuels et collectifs.
• Garantir la satisfaction client et le développement du chiffre d'affaires.
• Veiller au respect des procédures commerciales et assurer la liaison avec les services SAV et ADV.
• Anticiper les besoins en approvisionnement.
• Collaborer avec les services Occasion, Location et Espaces Verts Professionnels.
• Représenter la marque lors de salons, événements et manifestations professionnelles.
• Contribuer à la mise en oeuvre des actions de communication et marketing.
• Définir les objectifs et organiser l'activité des équipes commerciales.
• Accompagner la montée en compétence des collaborateurs (formation, motivation, évaluation).
• Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux talents.
• Garantir le respect des consignes de sécurité et des procédures internes.

Votre profil

• Formation Bac+2 minimum en commerce, gestion ou équivalent.
• Expérience confirmée en management d'équipe commerciale, idéalement dans le secteur agricole ou technique.
• Leadership naturel, dynamisme et esprit d'équipe.
• Excellentes qualités relationnelles, rigueur et autonomie.
• Capacité de jugement et de prise de décision.
• Connaissance du monde agricole, des matériels et services.
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels CRM.
• Honnêteté et sens du travail collaboratif.

Ce que nous offrons

• Un environnement de travail stimulant, au sein d'un groupe solide et en croissance.
• Une rémunération attractive : fixe + primes sur objectifs.
• Véhicule de fonction, outils numériques et accompagnement à la prise de poste.
• CDI – Forfait jours + RTT.
• À partir de 37 200 EUR brut/an selon profil + variables.
• 13e mois.
• Mutuelle familiale.
• Allocation repas.
• Avantages CSE.

Type de contrat

CDI – 35 heures/semaine, travail en journée.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.