Analyste SOC (F/H)

Atos SE; Arrondissement de Tours; Hybride; EUR 45 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant

Cooptation jusqu’à 2 750 €

Aide à la mobilité durable

Événements internes

Congés et RTT déployés

Plus de 600 formations certifiantes

Résumé du poste

Atos SE cherche un analyste SOC expérimenté pour assurer la surveillance des événements sécurité et le traitement des incidents de niveau N2. Vous analyserez logs, réseaux et systèmes, et contribuerez à l’amélioration continue des playbooks et de la détection.

Le candidat idéal possède 5–7 ans d’expérience en SOC, maîtrise au moins un SIEM et des solutions EDR/XDR, et démontre une connaissance solide des cadres MITRE ATT&CK et Cyber Kill Chain. Poste hybride en France.

Qualifications

• Formation Bac+3 à Bac+5 en cybersécurité, sécurité informatique ou équivalent.
• Expérience de 5/7 ans en SOC, sécurité opérationnelle ou SecOps.
• Expérience confirmée en analyse, investigation et gestion d’incidents de cybersécurité.
• Maîtrise d’au moins une solution SIEM : Splunk, Microsoft Sentinel, Elastic, QRadar ou Wazuh.
• Connaissance des solutions SOAR : Cortex XSOAR, Splunk SOAR, IBM SOAR ou TheHive.
• Expérience avec des solutions EDR/XDR : Defender, SentinelOne, CrowdStrike ou équivalent.
• Bonne connaissance des frameworks MITRE ATT&CK et Cyber Kill Chain.
• Bon niveau d’anglais technique.
• Les certifications Splunk, GCIA, XSOAR Analyst ou équivalentes sont appréciées.

Responsabilités

• Assurer la surveillance des événements de sécurité via les plateformes SIEM, EDR, NDR et SOAR.
• Analyser, qualifier et investiguer les alertes à partir des logs système, réseau et applicatifs.
• Prendre en charge les incidents de sécurité de niveau N2.
• Participer aux activités de réponse à incident et collaborer avec les équipes de remédiation.
• Escalader les incidents complexes vers les équipes spécialisées lorsque nécessaire.
• Concevoir, mettre à jour et améliorer les playbooks SOC/SOAR.
• Participer au Threat Hunting et aux exercices de simulation de réponse à incident.
• Rédiger des rapports d’incidents clairs et exploitables.
• Contribuer à l’amélioration continue des processus et capacités de détection du SOC.

Connaissances

SOC

Sécurité opérationnelle

Incidents

Anglais technique

Formation

Bac+3 à Bac+5 en cybersécurité

Outils

Splunk

Microsoft Sentinel

Elastic

QRadar

Wazuh

Description du poste

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:

Atos est la marque d’Atos Group dédiée aux services numériques de bout en bout, sécurisés et accélérés par l’IA. Atos conçoit, développe et opère des environnements numériques essentiels à la performance, à la résilience et à la souveraineté. L’entreprise aide les organisations publiques et privées du monde entier à garder la maîtrise de leurs données et de leurs infrastructures, tout en répondant à leurs exigences de conformité.

Avec plus de 54 000 collaborateurs au service de plus de 4 500 clients dans 54 pays, Atos accompagne la modernisation des systèmes IT, accélère la transformation cloud et data, renforce la cybersécurité et déploie des environnements de travail numériques sécurisés, au bénéfice de ses clients, de leurs collaborateurs et de la société. Atos propose également des services de conseil et d’accompagnement à travers sa marque Atos Amplify.

Partenaire de confiance dans la gestion d’environnements complexes et critiques, Atos accompagne les organisations dans des contextes hautement réglementés et souverains.

Atos Group est un leader international de la transformation digitale avec près de 56 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de près de 7,2 milliards d’euros (au nouveau périmètre). Présent commercialement dans 54 pays, il exerce ses activités sous deux marques: Atos pour les services et Eviden pour les produits et systèmes. Numéro un européen de la cybersécurité et leader dans le domaine du cloud, Atos Group s’engage pour un avenir sécurisé et décarboné. Il propose des solutions sur mesure et intégrées, accélérées par l’IA, pour tous les secteurs d’activité. Atos Group est coté sur Euronext Paris.

Le poste en quelques mots :

Ce poste nécessitera une habilitation secret.

Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez :

• Assurer la surveillance des événements de sécurité via les plateformes SIEM, EDR, NDR et SOAR
• Analyser, qualifier et investiguer les alertes de sécurité à partir des logs systèmes, réseaux et applicatifs
• Prendre en charge les incidents de sécurité de niveau N2
• Participer aux activités de réponse à incident et collaborer avec les équipes de remédiation
• Escalader les incidents complexes vers les équipes spécialisées lorsque nécessaire
• Concevoir, mettre à jour et améliorer les cas d’usage et les playbooks SOC/SOAR
• Participer aux activités de Threat Hunting et aux exercices de simulation de réponse à incident
• Rédiger des rapports d’incidents clairs, structurés et exploitables
• Contribuer à l’amélioration continue des processus, procédures et capacités de détection du SOC

Votre profil :

• Formation Bac+3 à Bac+5 en cybersécurité, sécurité informatique ou équivalent
• Expérience de5/7 ans en SOC, sécurité opérationnelle ou SecOps
• Expérience confirmée en analyse, investigation et gestion d’incidents de cybersécurité
• Maîtrise d’au moins une solution SIEM : Splunk, Microsoft Sentinel, Elastic, QRadar ou Wazuh
• Connaissance des solutions SOAR : Cortex XSOAR, Splunk SOAR, IBM SOAR ou TheHive
• Expérience avec des solutions EDR/XDR : Microsoft Defender, SentinelOne, CrowdStrike ou équivalent
• Bonne connaissance des frameworks MITRE ATT&CK et Cyber Kill Chain
• Bon niveau d’anglais technique
• Les certifications Splunk, GCIA, XSOAR Analyst ou équivalentes sont appréciées
• Rigueur, esprit d’analyse, autonomie, réactivité et capacité à gérer les priorités
• Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication

Fourchette de salaire : entre 45k€ et 52k€

Nos conditions et programmes internes :

• Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu’à 3 jours par semaine)
• Tickets restaurant (valeur faciale de 10 €, 60 % pris en charge par l’employeur)
• Evénements d'intégration et autres événements internes
• Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée
• Programme de cooptation jusqu’à 2 750 € de prime
• Accès aux activités sociales et culturelles
• Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage)

Votre futur professionnel chez Atos :

• Des opportunités de développement professionnel et d’évolution de carrière
• Plus de 600 formations certifiantes et une plateforme e-learning
• Un accompagnement de proximité

La diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé.

La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données.

Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.

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