AMP / AES (H/F)

ASSOCIATION D'ACTION SOCIALE ET MEDICO S

Merris

Sur place

EUR 19 000 - 23 000

Plein temps

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Résumé du poste

L’ASSOCIATION D'ACTION SOCIALE ET MEDICO S recherche un professionnel éducatif en CDI pour accompagner des adultes handicapés, favoriser autonomie et bien-être, et participer à l’élaboration des activités.

Vous animerez des ateliers, coordonnerez avec l’équipe pluridisciplinaire et rédigerez les comptes rendus journaliers. Exigences: 6 mois d’expérience, CAP/BEP AES/AMP/ME et permis véhicule léger.

Qualifications

  • Expérience d’au moins 6 mois auprès de personnes handicapées indispensable.
  • CAP/BEP ou équivalents AES/AMP/ME ou en formation indispensable.
  • Permis véhicule léger indispensable.

Responsabilités

  • Accompagner les adultes dans les actes de la vie quotidienne et les activités proposées.
  • Animer des ateliers et des activités en lien avec le projet personnalisé.
  • Rédiger les écrits sur le déroulement des activités et transmettre les informations à l’équipe.
  • Rendre compte de l’activité au responsable et aux collègues.

Connaissances

Écoute active
Esprit d'équipe
Créativité et inventivité
Proactivité

Formation

CAP/BEP ou équivalents AES/AMP/ME

Outils

Permis véhicule léger

Description du poste

Sous l'autorité de l'équipe de direction, en lien avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, leprofessionnel éducatif assume des missions d'accompagnement dans la réalisation du projet de viedes adultes accueillis, et d'animation d'activités de loisirs.Il/Elle accompagne les usagers dans les actes de la vie quotidienne en fonction de leurs capacités et deleur potentiel, dans le but de favoriser l'autonomie, l'auto-détermination et l'épanouissement de lapersonne.Il/Elle veille à inscrire son action dans le cadre des projets personnalisés des personnes, enpluridisciplinarité avec les autres intervenants et en lien avec les différents projets (Établissement,Unité, Activité, etc..).Le professionnel éducatif s'assure des conditions de confort et de bien-être des personnes dans lerespect des dispositions prises par l'établissement (bientraitance, respect de la singularité, inclusion).Par conséquent :- Il/Elle veille à la sécurité, au bien-être et à la santé des adultes accueillis,- Il/Elle est attentif à la recherche d'une meilleure qualité de vie pour les adultes et favorise lemaintien et le développement de leur autonomie,- Il/Elle assure, en lien avec les professionnels éducatifs et les intervenants extérieurs,l'animation d'activités, d'ateliers, et de projets spécifiques, notamment en lien avec lathématique principale de l'été,- Il/Elle établit des écrits sur le déroulement des activités de la journée afin de faciliter lacirculation et transmission des informations concernant les personnes accueillies,Il/Elle rend compte de son activité auprès de ses collègues et de son responsable hiérarchique,- Il/Elle adapte sa posture professionnelle aux particularités et besoins des personnesaccueillies.Horaires postés, CDD de juin à septembre 2026 pour remplacement estival

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en horaires décalés
Salaire

  • selon Convention Collective de 1966
Profil souhaité
Expérience
  • 6 Mois - auprès de personnes handicapées Cette expérience est indispensable
  • CAP, BEP et équivalents Accompagnement éducatif et social- AES/AMP/ME/ ou en cours de formation Cette formation est indispensable
Compétence
  • Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, etc.) et l'orienter vers le professionnel concerné (médecin, assistant de service social, etc.)
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Etre force de proposition
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Employeur
ASSOCIATION D'ACTION SOCIALE ET MEDICO S

50 à 99 salariés

Le dispositif d'accompagnement "Flandres / Val de Lys" propose 3 types de solutions d'accompagnement : habitat et vie sociale en foyer de vie, logement en résidence service et développement de compétences, maintien des acquis en accueil de jour. Il accompagne 108 personnes sur le territoire des Flandres et du Val de Lys, en fonction de leurs besoins, de leurs envies et de leurs rêves, dans le cadre d'une démarche auto-déterminée.Mme CAROLINE THIRANT

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