AMP/AES — Accompagnement Handicap, CDI ou CDD
AREAMS
Obtenez une réponse de cet employeur — un CV et une lettre de motivation adaptés exactement à ce qu’il recherche.
Avantages offerts par ce poste
Résumé du poste
AREAMS recherche un(e) Accompagnant Éducatif et Social (AMP/AES) pour un poste en CDI ou CDD, à temps plein ou partiel, basé à La Roche-sur-Yon.
Vous intervenez auprès de personnes en situation de handicap dans une structure humaniste et inclusive, pour favoriser autonomie et bien-être.
Le poste offre une équipe pluridisciplinaire, une formation continue et des possibilités d’évolution professionnelle.
Qualifications
- Diplôme d’État AMP ou AES exigé.
- Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap ou en établissement médico-social.
- Capacité à intervenir en situations d’urgence et à gérer des situations complexes avec calme.
- Motivation à s’investir dans l’accompagnement social et éducatif.
- Permis B apprécié pour les déplacements liés aux activités ou accompagnements extérieurs.
Responsabilités
- Accompagner les actes de la vie quotidienne et favoriser l’autonomie.
- Proposer et animer des activités éducatives, de loisirs ou de maintien de l’autonomie.
- Soutenir et valoriser les compétences des personnes accompagnées et leurs projets personnalisés.
- Participer aux réunions d’équipe, transmettre et rédiger les projets personnalisés.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et contribuer à la qualité de vie et à l’inclusion sociale.
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité.
- Entretenir un lien de confiance avec les familles et partenaires extérieurs.
Connaissances
Formation
Description du poste
AREAMS recherche un(e) Accompagnant Éducatif et Social (AMP/AES) pour un poste en CDI ou CDD, à temps plein ou partiel, basé à La Roche-sur-Yon.
Vous intervenez auprès de personnes en situation de handicap dans une structure humaniste et inclusive, pour favoriser autonomie et bien-être.
Le poste offre une équipe pluridisciplinaire, une formation continue et des possibilités d’évolution professionnelle.
'/%3e%3cpath%20d='M101.744%2012.4726L102.894%2016.1947L99.0021%2013.2201L101.744%2012.4726ZM105.3%208.40937H100.488L99.0026%203.59473L97.5116%208.41047L92.7%208.40385L96.5965%2011.3834L95.1055%2016.1942L99.0021%2013.2196L101.408%2011.3834L105.3%208.40992V8.40937Z'%20fill='white'/%3e%3cdefs%3e%3clinearGradient%20id='paint0_linear_5593_1381'%20x1='90'%20y1='9.44471'%20x2='99'%20y2='9.44471'%20gradientUnits='userSpaceOnUse'%3e%3cstop%20stop-color='%2300AD70'/%3e%3cstop%20offset='0.998594'%20stop-color='%2300B67A'/%3e%3cstop%20offset='1'%20stop-color='%23DCDCE6'/%3e%3c/linearGradient%3e%3c/defs%3e%3c/svg%3e){kind=small}
