Offre n° 201RBVJ
Alternant(e) Conseiller en insertion professionnelle (H/F)
L'AFPA recrute un alternant(e) conseiller(e) en insertion professionnelle (H/F) pour le poste d'Alternant(e) Conseiller en insertion professionnelle.
Responsabilités
- Accueillir, informer et orienter une personne selon ses besoins en matière d'insertion.
- Accompagner les bénéficiaires dans leur projet : conduire des entretiens d'accompagnement, réaliser des tests de positionnement, construire et contractualiser avec la personne son parcours d'accès, préparer et animer des informations collectives et des ateliers (CV, lettre de motivation, simulation d'entretien).
- Exercer une veille informationnelle sur le territoire, l'emploi et les mesures d'insertion.
- Développer des partenariats auprès des prescripteurs : développement du réseau, organisation des réunions, mise en œuvre de plans d'actions.
- Développer auprès d'entreprises : prospection et service aux entreprises (appui recrutement, intégration).
- Gérer les démarches administratives : reporting, saisie des données, traçabilité, suivi des dossiers, comptes-rendus et suivi des candidats.
Formation
Vous préparez exclusivement un Titre professionnel de Conseiller en Insertion professionnelle avec l'AFPA Clermont Ferrand/Beaumont (Niveau 5 BTS / DUT). L'organisme de formation en lien avec l'AFPA est Territoire Digital.
Modalités de formation
- 1 semaine en centre de formation avec Territoire Digital.
- 3 semaines au centre de Formation AFPA Beaumont pour l'alternance employeur.
Contrat
- Apprentissage 12 à 15 mois.
- Type de contrat : CDD – 12 mois, Contrat de professionnalisation.
- Durée du travail : 35 heures/semaine, travail en journée.
- Salaire : selon l'âge et le diplôme.
Profil recherché
- Pré-requis : Niveau terminale ou équivalent et première expérience de l'insertion professionnelle.
- Compétences en communication orale et écrite : écouter, poser des questions, reformuler, résumer et rédiger des comptes rendus.
- Compétences en bureautique : utilisation des fonctions de base du traitement de texte, messagerie électronique, recherches sur internet.
Expérience
- Débutant accepté.
- 2nd ou 1ère année d'achèvement.
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public.
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne.
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié.
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes.
Employeur
20 à 49 salariés