Alternance Responsable de secteur H/F - RCSAD

Vitalliance; Poissy; Ibrido; EUR 8700 - 20.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Formation RCSAD

Télétravail partiel

Possibilité CDI

Descrizione del lavoro

Vitalliance, leader de l’aide à domicile en France, cherche des Responsables de secteur en apprentissage à Poissy (Île-de-France). Vous intégrerez une équipe engagée, avec une alternance de 13 mois et une formation RCSAD, alternant cours et immersion en agence.

Horaires 35h/semaine, télétravail 1 jour par semaine et possibilité d’un CDI à l’issue du contrat. Rémunération de 783,77 € à 1 823,80 € par mois selon grille et ancienneté; une expérience valorisée et un cadre humain et solidaire.

Competenze

• Aucune expérience requise ; motivation indispensable.
• Formation et accompagnement vers le poste de Responsable de secteur.
• Engagement en faveur des personnes en situation de handicap.

Mansioni

• Coordination des équipes et remplacements des auxiliaires et urgences.
• Gestion administrative: suivi des dossiers, congés et absences, tableaux de bord.

Conoscenze

Motivation élevée

Esprit d’équipe

Défis

Formazione

Baccalauréat

Descrizione del lavoro

À Propos de Nous

Rejoignez Vitalliance, le leader de l'aide à domicile en France ! Avec plus de 237 agences et 11000 collaborateurs.Vitalliance est une société à mission notre raison d’être est :
"Prendre soin des personnes en perte d’autonomie et bâtir ensemble une société du mieux vivre à domicile accessible à tous."
Notre mot d’ordre : Savoir être là.

Missions

• Coordination des équipes : Vous répondez aux demandes des auxiliaires de vie, gérez les remplacements, urgences et mises en place, contribuez au recrutement et participez à l’organisation d’événements
• Gestion administrative : Vous suivez et contribuez à la mise à jour des dossiers, à la gestion des congés, des absences ainsi q’au suivi des tableaux de bord
• Relation client : Vous répondez en collaboration avec votre équipe aux demandes des clients, vous assurez le suivi qualité et vous participez aux événements dédiés aux bénéficiaires

Liste non exhaustive – un métier varié, polyvalent, au cœur de l’humain

Profil recherché

Nous formons et accompagnons les Responsables de secteur de demain qui tout comme nous :

• Aiment relever des défis
• Sont passionnés et investis
• Apprècit le travail en équipe

Aucune expérience préléable n’est requise mais votre motivation est indispensable :)
Vitalliance valorise les compétences des personnes en situation de handicap : cette offre vous est accessible, quel que soit votre profil.
Conditions du contrat & conditions d'accès

• Être titulaire du Baccalaútre

Contrat et avantages

Ce que nous offrons : Chez Vitalliance, nous savons que prendre soin des autres commence par prendre soin de vous .

• Votre formation RCSAD
  Pendant un an, vous alternez :
  • journée de cours par semaine (télétravail + prèsentiel)
  • jours en agence Vitalliance en immersion totale
• Contrat d'apprentissage de 13 mois
  • Rémunération : % du SMIC selon la grille de salaire de l'apprentissage (Âge et niveau) + variable possible basé sur les résultats (en fonction de votre investissement en agence et de votre ancienneté)
• Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi (week-ends libres)
  • 1 journée en télétravail par semaine, nous fournissons l’ordinateur portable pour travail en toute autonomie
  • Entreprise d'accueil : Une agence Vitalliance proche de votre domicile (placement assuré par le CFA)
• Salaire : De 783.77 à 1823.8 € (Euros) par mois
  Objectif : obtenir le Titre de Responsable Coordinateur des Services à Domicile (RCSAD) et avoir l’opportunité d’intégrer l’agence en CDI à la fin du contrat selon votre engagement!

Rejoindre Vitalliance, c’est intégrer une équipe engagée, humaine et solidaire.
C’est donner du sens à votre métier, et participer à une aventure collective : construire une société plus inclusive et bienveillante.

Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d’exprimer tous leurs talents.

Dans le cadre de notre processus de recrutement, un premier échange téléphonique peut être réalisé par un assistant virtuel. Cet échange nous permet de mieux comprendre votre profil avant un contact avec notre équipe, qui reste pleinement impliquée dans le suivi de votre candidature.