Alternance_Manager de Magasin / Responsable de Rayon H/F

AFTRAL; Carcassonne; Sur place; EUR 8 400 - 12 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation rémunérée SMIC

Suivi formateur référent

Résumé du poste

AFTRAL recherche un Manager d'Etablissement Marchand en alternance pour Carcassonne. Vous piloterez le rayon, animerez l’équipe et assurerez une expérience client de qualité tout en visant les objectifs commerciaux.

Le poste est proposé en apprentissage sur 14 mois, avec un rythme de 2 jours en entreprise et 3 jours en formation, offrant une immersion opérationnelle et un accompagnement par des formateurs expérimentés.

Qualifications

• Prépare un Titre professionnel de Manager d'Etablissement Marchand (niveau 5).
• Appétence pour le management et le leadership.
• Expérience dans le commerce, la distribution ou la vente.
• Capacité à motiver, accompagner et développer les compétences des collaborateurs.

Responsabilités

• Animer et motiver l'équipe au quotidien.
• Organiser les missions et répartir les tâches.
• Créer une bonne ambiance de travail.
• Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux talents.
• Faire progresser chacun grâce au leadership.

Connaissances

Management

Leadership

Relationnel

Analyse et KPI

Formation

Titre professionnel Manager d'Etablissement Marchand (niveau 5)

Description du poste

Nous recherchons un(e) Manager de Rayon / Responsable d’équipe passionné(e) par le management de proximité et la performance collective.

Au cœur de l’activité, vous contribuerez chaque jour à offrir une expérience client de qualité tout en accompagnant vos collaborateurs vers la réussite.

Rattaché(e) au Directeur de Magasin, vous pilotez l’activité de votre rayon, animez votre équipe et veillez à offrir une expérience client de qualité tout en contribuant à l’atteinte des objectifs commerciaux.

Votre rôle & vos missions en entreprise

Booster ton équipe

• Animer et motiver ton équipe au quotidien

• Organiser les missions et répartir les tâches

• Créer une bonne ambiance de travail

• Participer au recrutement et à l’intégration des nouveaux talents

• Faire progresser chacun grâce à ton leadership

Faire vivre ton rayon

• Assurer un rayon propre, rempli et attractif

• Mettre en place les opérations commerciales

• Gérer les stocks et les approvisionnements

• Participer au merchandising et aux animations magasin

Garantir une expérience client au top

• Analyser les ventes et les résultats

• Proposer des idées pour améliorer les performances

• Participer aux objectifs du magasin

• Mettre en place des actions concrètes pour faire évoluer ton sec

Ce poste permet de développer des compétences solides.

Profil recherché

• Vous préparez un Titre professionnel de Manager d'Etablissement Marchand ( niveau 5)

• Appétence pour le management

• Expérience réussie idéalement dans le secteur du commerce, de la distribution ou de la vente.

• Capacité à motiver, accompagner et développer les compétences de vos collaborateurs..

• Vous possédez un bon relationnel et un sens commercial développé.

• Esprit d’analyse et aptitude à piloter l’activité à travers des indicateurs de performance.

Cadre de l’alternance

Ce poste est proposé dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, en lien avec le titre professionnel de Manager d'Etablissement Marchand.

• Durée du parcours : 14 mois

• Dates : du 5/10/2026 au 10/2027

• Rythme d’alternance : 2 jours 3 jours

Aucun frais de formation n’est demandé au candidat.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un poste concret en entreprise, avec des missions opérationnelles dès le premier jour.
Un secteur essentiel et porteur, offrant de réelles perspectives d’emploi partout en France.
Une expérience professionnelle valorisante, avec un accompagnement par des équipes expérimentées.

• Une formation rémunérée selon un pourcentage du SMIC

• Un suivi tout au long de ton contrat par un formateur référent

À propos de nos écoles

Les écoles du Groupe AFTRAL (AFTRAL — ISTELI — EPT — IFA) accompagnent depuis de nombreuses années les employeurs dans leurs recrutements et permettent à des candidats motivés de décrocher un véritable poste en alternance.
Chaque année, plus de 10000 alternants sont recrutés au sein de nos entreprises partenaires partout en France.