Alternance – Gestionnaire de Paie H/F

Alticome

Rennes

Sur place

EUR 11 000 - 18 000

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Avantages offerts par ce poste

Formation 100% en alternance
Accompagnement personnalisé
Environnement structuré

Résumé du poste

ALTICOME, acteur reconnu, propose une alternance Bachelor Ressources Humaines (Bac+3) à Rennes. Vous participerez à la paie, l’administration du personnel et au suivi RH dans un service dynamique, afin de développer une expertise opérationnelle dans un cadre structuré et discret.

Vous serez formé à la préparation des bulletins, à la rédaction et au suivi des contrats, et au suivi des indicateurs RH, avec un accompagnement personnalisé et des missions variées pour nourrir votre progression en

Qualifications

  • Vous préparez un Bachelor Ressources Humaines (Bac+3).
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique.
  • Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de discrétion.

Responsabilités

  • Participer à la gestion de la paie (préparation et traitement des éléments variables).
  • Contrôler les données pour l’établissement des bulletins de salaire.
  • Suivre les absences, congés, arrêts et le temps de travail.

Connaissances

Rigueur
Organisation
Méthodique
Esprit d'équipe
Excel

Formation

Bachelor Ressources Humaines (Bac+3)

Outils

Outils bureautiques

Description du poste

Vous souhaitez développer vos compétences en gestion de la paie, administration du personnel et ressources humaines dans le cadre d'un Bachelor Ressources Humaines (Bac+3) en alternance ?Notre entreprise partenaire, acteur reconnu de son secteur, place l'humain au cœur de sa performance. Au sein d'un service RH dynamique, vous participerez à la gestion administrative des collaborateurs et au processus de paie. Cette alternance vous permettra de développer une expertise opérationnelle dans un environnement structuré, où la rigueur, la confidentialité et l'organisation sont essentielles.

Vos missions
Gestion de la paie
  • Participer à la préparation et au traitement des éléments variables de paie.
  • Contrôler les données nécessaires à l'établissement des bulletins de salaire.
  • Contribuer au suivi des absences, congés, arrêts de travail et autres éléments liés au temps de travail.
  • Participer aux contrôles et à la fiabilisation des données sociales.
Administration du personnel
  • Assurer le suivi administratif des dossiers des collaborateurs.
  • Participer à la rédaction et au suivi des contrats, avenants et documents RH.
  • Mettre à jour les bases de données et les outils de gestion RH.
  • Répondre aux demandes administratives des collaborateurs.
Suivi RH & amélioration continue
  • Participer au suivi des indicateurs RH et des tableaux de bord.
  • Contribuer à la mise en conformité des procédures administratives.
  • Participer aux différents projets du service Ressources Humaines.
  • Être force de proposition afin d'optimiser les processus administratifs et RH.
Profil recherché
  • Vous préparez un Bachelor Ressources Humaines (Bac+3).
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et méthodique.
  • Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve de discrétion.
  • Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel.
  • Vous possédez un bon sens de l'analyse et aimez travailler avec les chiffres.
  • Vous souhaitez évoluer dans un environnement structuré et développer une expertise en paie.
Les avantages de cette alternance
  • Une expérience professionnalisante au sein d'un groupe reconnu.
  • Une montée en compétences sur les métiers de la paie et de l'administration du personnel.
  • Des missions variées permettant d'appréhender l'ensemble du processus de gestion RH.
  • Un environnement formateur offrant un accompagnement de proximité.
  • Un accompagnement personnalisé par ALTICOMEpour réussir votre diplôme et votre alternance.

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