Alternance Chargà de Recrutement H/F

OpenClassrooms; Saint-Cloud; Sur place; EUR 12 000 - 19 000; Temps partiel

Résumé du poste

OpenClassrooms propose une alternance pour le poste de Chargé(e) de Recrutement, en collaboration avec nos équipes internes. Vous serez l'interface entre les besoins et les talents du marché et participerez activement au sourcing, à la rédaction et à la diffusion des offres, ainsi qu'aux entretiens.

Étudiant en Bachelor RH ou Management (Bac+2) avec curiosité et bon relationnel, vous évoluerez dans un environnement technique et dynamique, idéal pour développer vos compétences en recrutement et

Qualifications

• Éudiant(e) en Bachelor RH ou Management, Bac+2, vous êtes en alternance.
• Intérêt pour l'univers du conseil et les métiers techniques.
• Expérience en recrutement est un vrai plus.

Responsabilités

• Recueil et analyse des besoins en recrutement avec les Ingénieurs d'Affaires.
• Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents canaux.
• Sourcing et présélection de profils techniques.
• Conduite des entretiens téléphoniques et participation aux entretiens en binôme.
• Suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs.
• Participation à la stratégie d'attractivité des talents : relations écoles, jobboards, événements

Connaissances

Curiosité

Réactivité

Relationnel

Esprit d'équipe

Rigueur

Organisation

Intérêt pour métiers techniques

Formation

Bachelor RH/Management ou équivalent (Bac +2)

Description du poste

Rejoignez notre entreprise en alternance dès maintenant

Le poste

Bienvenue ! Cette opportunité fait partie d?un programme d'alternance proposé par OpenClassrooms.

Elle s?adresse exclusivement aux candidats souhaitant suivre une formation en alternance avec OpenClassrooms. Seules les candidatures correspondant à ce critère pourront être étudiées.

QU?EST-CE QU?UN PROGRAMME D'ALTERNANCE ?

C?est un parcours qui vous permet d?apprendre via une formation dédiée tout en travaillant au sein d'un employeur et en percevant une rémunération. Une façon intelligente et rapide de lancer votre carrière. Des milliers de personnes l?ont déjà fait avec nous... à vous de jouer !

COMMENT POSTULER À CE POSTE ?

• Étape 1 : Inscrivez-vous gratuitement à la formation adaptée à ce poste.
• Étape 2 : Une fois votre éligibilité confirmée, postulez directement depuis votre espace étudiant.

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Le profil :

Détail du poste :

Vos missions

En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous serez un maillon essentiel entre nos besoins internes et les talents du marché.

Vos missions incluent :

• Recueil et analyse des besoins en recrutement avec les Ingénieurs d'Affaires
• Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents canaux
• Sourcing et présélection de profils techniques (ingénieurs, techniciens, etc.)
• Conduite des entretiens téléphoniques et participation aux entretiens en binôme
• Suivi du processus de recrutement jusqu'à l'intégration des collaborateurs
• Participation à la stratégie d'attractivité des talents : relations écoles, jobboards, événements

Le profil recherché :

Profil recherché

Étudiant(e) en Bachelor RH, Management ou équivalent (Bac +2), vous êtes :

• Curieux(se), réactif(ve) et doté(e) d'un excellent relationnel
• Attiré(e) par l'univers du conseil et les métiers techniques
• À l'aise pour travailler en équipe dans un environnement challengeant
• Capable de jongler entre plusieurs sujets avec rigueur et organisation
• Une première expérience en recrutement (stage, alternance) est un vrai plus.

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